公司表彰大会讲话稿范文(最新38篇)

投稿:小范

公司表彰大会讲话稿范文 第1篇

同志们:

大家好!

今天,20__年护理学术年会在这里隆重举行。在此,我谨代表院党委、院领导班子对此次护理年会的顺利召开表示热烈的祝贺!向参加本次年会的各位护理专家表示亲切的问候!同时,对为本次学术交流年会顺利召开做了大量工作的同志们表示衷心的感谢!

自建院伊始,康复护理专业一直是全院护理工作的重点和排头兵,甚至在省内也是处于领先地位。随着社会的不断进步和经济的快速发展以及人民生活水平的日益提高,广大患者对就医的软硬环境也有了更高的需求。因此,努力提高医疗水平,不断提高护理技能,持续增强服务意识是我院今后要持之以恒来抓的工作。所以,我认为本次康复护理学术年会的召开非常及时、很有必要,也充分反映了同志们积极向上、不断创新、自我提高的态度。

下面我借此机会提三点建议:

一、以本次学术年会为契机,搭建我院护理工作学术交流的平台,为我院优秀的康复护理专业人才提供展示技能、提高水平、畅所欲言的机会。并以此为抓手,夯实我院康复护理工作的基础,全面提升护理工作水平。年会不仅是今年要举办,还要作为一项长期工作来抓。

三、加强沟通和交流,闭门造车是不会进步的,我们要以学会的形式加强与省内兄弟医院的交流和学习,向国内先进医院取经。不断完善和提高我院康复护理水平,积极发挥我院在这方面的领头羊作用,带动康复护理工作的全面进步。 感谢省护理学会长期以来对我院护理工作的大力支持和帮助,也希望学会能一如既往地对我们的工作进行要求和指导。

最后,我预祝本届护理学术年会圆满成功。

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第2篇

同志们、朋友们:

大家下午好!

新春伊始,万象更新。20xx年,将是“十二五”规划的开局之年,我们将奔向新的目标,开始新的征程。会议伊始,同志就年工作作了打算,同志就对街20xx年工作作了打算,借此机会,在这里我也想向同志们提出几点希望。希望同志们在区委和街道党委的领导下,再接再厉,同心同德,锐意进取,尽一切努力,抓住机遇,围绕长城区全局工作部署,切实推行经济强街、文化兴街和环境优街”三大战略,围绕党建创新书写新的 篇章,继续繁荣壮大区域经济,培育发展特色经济,着力改善和营造社区人居环境和经济环境,进一步完善社会保障体系,将“两星”评比工作继续完善、推行下去,立足社区、服务居民,打造亮点、突破难点,全面促进街道各项事业和谐、稳定、快速发展,谱写街发展的新 篇章,创造长城区发展的新辉煌,为中国_九十华诞献礼!

最后,我在这里,向街各位同志们拜个早年,祝大家新年快乐,身体健康,合家欢乐,吉祥如意!

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第3篇

各位老师、同学们:

大家好!

时光荏苒,转眼间本学期已经过去了一大半。期中考试也已经于上周顺利结束。今天,我们全体师生隆重集会,目的就是对在期中考试中表现优异的学生进行表彰,对前一阶段的各项工作给予总结。借此机会,我要向为同学们的成长、进步而勤奋耕耘、默默奉献的老师们表示衷心的感谢!向取得优异成绩和长足进步的同学们表示热烈的祝贺!

同学们,我们xx初中所在的这片土地,自古都是英才辈出的地方。陈胜者乃xx人也,多年前,我们xx人陈胜就向世人发出了“燕雀焉知鸿鹄之志哉!”的豪言,表达了“王侯将相宁有种乎?”的壮志。激励着一代又一代的青年立凌云壮志,成经天纬地之才。今天表彰的年级中的拔翠者,你们用自己的辛勤和努力换来了值得老师和父母为之骄傲的成绩,我为你们感到高兴,我因为你们而感到光荣!

但高兴和光荣之余,获得表彰的同学们还要清醒的认识到,成绩已经属于了过去。我们还有很长的路要走。期中考试,也毕竟还只是一次小考,更加严峻的锻炼还在前边等着我们。我们也只是在班级、在年级暂时的领先,放在全市,放在全省,放在全国,我们还很落后。我们还不具备骄傲的资本,我们的同学和朋友已经虎视耽耽,准备后来居上;我们在中考和未来高考的竞争中还有无数的对手。我们还要厉兵秣马,投入战斗。球王贝利在别人问他哪个球踢得最精彩时,他说是下一个。我希望当别人问你哪一次考试考得最好时,你也能谦逊说:下一次!

冠军必竞只有一个,受到表彰的也总只是少数。对于大多数同学来说,在大度的'对自己的受到表彰的同学表示祝贺的同时,我们更多的是要从别人的成功中对照和反思自己的差距。看一看我们的学习态度是否端正,学习的目标是否明确,学习的方法是否科学,学习的效率是否高效,学习的时间是否充足。当别人为我们树立了榜样,我们就要向榜样看齐。当我们已经意识到了差距,我们就要奋力追赶。苏轼《往富阳新城李节推先行三日留风水洞见待》一诗中说:“春山磔磔鸣春禽,此间不可无我吟。路长漫漫傍江浦,此间不可无君语。”在学习的这个百花园里,怎能少了你的身影,你的参与?我希望下一次的表彰会上能够看到你们的灿烂的笑脸。

还有一些同学,成绩暂时很不理想,但我们也不要气馁,不要破罐子破摔。及时调整,发奋努力,一样会有好的结果。鲁迅先生19xx年春考时7门课一门不及格,三门60分,平均才65分,可他后来成了中国文坛的巨匠;郭沫若先生16岁读中学二年级语文才考55分,可他后来却成了诗人作家;大数学家苏步青上学时曾是班倒数第一;著名作家二月河上小学中学时经常留级。一时的落后,不代表永远落后;但落后后不努力追赶,将会永远落后。我期待暂时落后的同学们能“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”

老师们、同学们,斗转星移,光阴如箭,美好的明天等待着我们去创造更加辉煌的成绩。我祝愿所有的同学们都能保持良好的学习状态,在下一次的考试中百尺竿头,更进一步。

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第4篇

尊敬的各位领导、各位学生家长、各位老师、各位同学:

大家下午好!

今天,我们在这里隆重举行2014-先进学生集体和优秀学生表彰大会。首先,我代表董事长、代表学校向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向对学校工作给予充分信任和支持的各位学生家长表示崇高的敬意!向辛勤耕耘在教育教学第一线的全体老师和广大员工表示衷心的感谢!

多年来,我们学校在党的教育方针指引下,始终秉承“自尊、自强、创新、创造”的校训精神,坚持“开放式国际化、学研产一体化、创意产品高科技化”的办学特色,坚持“对学生负责、对家长负责、对行业负责、对社会负责、对国家负责”的责任感和使命感,坚持“培养创新能力强、综合艺术修养高、具有国际视野的专业化应用型人才”的培养目标,致力于弘扬中华民族优秀文化,开发高端技术,实现文化、艺术、技术与市场完美融合。目前,学校的综合办学实力已经走在了国内同类院校的前列,并得到业内的充分认可和广泛赞誉。,学校顺利通过了教育部本科教学工作合格评估,学校的办学特色和办学成果得到专家的一致好评。,学校又荣获全国毕业生就业典型经验学校50强的荣誉。

在过去的学年度里,学校围绕学研产一体化办学定位,坚持创新发展,深化内涵建设,在深化教学实践平台建设、创新创业、国际交流、文化建设等方面又取得了健康快速发展,为人才培养创造了良好条件,奠定了更加坚实的基础。在学生工作方面,学校围绕“立德树人”工程,隆重召开了“团代会”、“学代会”,加强了学生组织建设,全面推进学风建设,开展了社团巡礼、暑期社会实践活动等丰富多彩的校园文化活动,营造了良好的育人环境。广大同学明确学习目标,努力学习,积极参加教学实践和创新创业活动,专业能力和综合素质得到明显提升。

从发展的眼光看,成绩只属于过去,未来还需要我们共同努力实践和创造。借此机会,我想对同学们提几点希望和要求:

第一,要加强学习,刻苦实践,努力成为高级应用型专门人才。当前,我国经济进入一个重要发展期,需要大批量应用型专门人才,教育部正在引导地方本科院校向应用型学校转型发展。而我们吉林动画学院早在建校初期就确定了“就业有实力、创新有能力、发展有潜力”的文化创意产业类应用型人才培养的定位,构建了学研产一体化人才的培养模式。学校紧跟行业、市场发展趋势,全面构建动漫游戏、电影、广告、设计、产品造型、网络新媒体六大产业群。以产业群带动专业群建设,建立了动画、游戏、设计、电影、广告、产品造型等八个学产对接教学实践平台,面向全校学生,实现高年级打通专业壁垒,针对职业定位选择平台进行实践教学,在强化专业实践能力的同时,着力培养学生的竞争意识、企业化管理思维和市场对接能力。希望同学们要抓住发展机遇,运用好学校人才培养的优势,克服盲目性、增强自立性,积极投入到平台教学中去,提升专业技能,培养产业意识和市场化思维,为以后走向社会、适应社会、主导社会打下坚实的基础。

第二,要坚持创新创业,提升自己未来的竞争实力。创新改变世界,创业实现梦想。在当今全民创新、万众创业的崭新时代,为你们的成长成才提供了极好的机遇。以来,学校实施“创意硅谷”“创业硅谷”的战略,全面打造“创新、创造、创优、创业”核心文化,整合场地、设备、技术、政策等资源优势,健全创新创业体系,鼓励和扶持广大师生创新创业。从今年起,在原有设立的校长奖学金基础上,学校又专门设立了“董事长创业奖学金”和“平台实践优秀学生”等奖项,就是为了鼓励那些在团队建设、项目设计和创业实践中取得成绩的优秀学生,引导大家积极投身创新创业的实践,增强创新意识,培养创业精神,提高创新创业的能力。希望广大同学一定要深刻理解学校“四创”文化的丰富内涵,加入创新创业队伍,确立创新思维,发掘创新潜能,不畏艰难,勇于开拓,用自己的智慧去开创一片属于自己的天地。

第三,要传承优秀文化,为社会主义文化的繁荣发展做出应有贡献。中华民族拥有五千年灿烂的文化,作为华夏子孙,有责任、有义务担当起传承民族优秀文化的使命。全面建设小康社会,推进社会主义文化的大发展、大繁荣,为我们的成长成才提供广阔的空间。因此,我们必须努力学习民族传统文化知识,继承和弘扬民族优秀文化,培养对我国优秀传统文化的深厚情感,丰富人文底蕴,积极吸收和借鉴人类文明的优秀成果,坚持文化创新,用我们的创作和创意产品,为推动社会主义文化的繁荣发展贡献自己的一份力量,同时,要在奋斗中充分实现自己的人生价值。

第四,要立德感恩,修身笃行。明德致远,常怀仁人之爱;笃行务实,莫弃求真之风。做为优秀文化的传承者、传播者,人格的历练至关重要。同学们要涵养品行、培养良好美德,自觉净化心灵,构建健康文明的精神家园。无论在学习、在生活、在平台实践、在公寓、在网络,都要体现当代大学生的精神风貌,从一点一滴做起,严于律己,自觉遵守校纪校规,提高自我教育、自我管理、自我服务、自我约束能力,信守文明承诺,说文明话、干文明事、做文明人。要学会感恩。感谢国家政策之仁,感激社会培养之义,感怀学校教育之德,感念家长养育之恩。在感恩中成长,在感恩中回报,用自身所学、所得、所为回报父母、回报学校、回报社会,报效国家。

在此,也希望全校广大教职员工要按照“五负责”要求,切实加强师德师风建设,要立足岗位尽职尽责、教书育人、为人师表,为学生成长成才,为学校快速健康发展,做出新的贡献。

同学们,你们正处在一个崇尚创新的时代,一个快速发展的时代,一个信息化、全球化的时代。希望你们能够运用国际化视角、产业化思维、市场化意识,深刻认识自己所处的时代,积极响应时代的呼唤,审视自己肩负的历史使命,把握未来发展的机遇,变革学习方式,提升创新理念、创造思维、创业能力和创优精神,不断实现自身价值的最大化。希望你们深刻理解和牢记xx董事长在20新生开学典礼讲话中对同学们提出的要求,坚定信念、崇德立行、勇于担当、敢于创新,成为民族文化的传承者、文化创新的推动者、国家和民族进步的捍卫者、自身命运的主宰者、行业发展的引领者,不断突破自我,去开创属于自己、属于家人、属于社会、属于国家的“出彩”!

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第5篇

主持人:杨贤文

一、开场白

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

大家上午好!

在聚会筹备组的共同努力和各位老师的关怀下,期盼已久的查湾中学95届同学二十年聚会,今天终于如期举行了。二十年前,我们怀着同一个梦想,相聚查湾中学,从此情结同窗,二十年后的今天,我们欢聚一堂,又是为了追忆这份浓浓的同学情。三年的同窗生活,是我们人生最清贫、最纯洁、最美好、最值得回忆的时光,光阴似箭,岁月如歌,分别二十年之后,我们再次相聚在一起。在此,首先请允许我代表筹备组的全体同学对各位老师和同学能在百忙之中参加这次活动表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!并对未能参加本次聚会活动的老师和同学送去亲切的问候和良好的祝愿!

这次同学聚会我们期盼已久,感谢筹委会的同学精心组织策划,还有许多同学做了大量默默无闻的工作,特别是今天所有到会的同学,没有你们的远道而来又怎能把我们的聚会梦想变为现实呢?这次同学聚会,筹办人员和各位同学尽了最大的努力想方设法进行了联络,但是,还是有个别同学联络不上,未能参加,我们对此表示遗憾,希望下次同学聚会都能参加。

二、欢迎老师

我们今天特地邀请了我们的恩师,初一班主任李能高老师、初二班主任倪和平老师、初三班主任汪辉金老师、代数老师蒋发春老师。在此,对老师的莅临我们表示热烈的欢迎和衷心感谢!

我谨代表全体同学向精心培育我们的老师真诚地道一声:老师,您辛苦了!祝你们工作顺利、身体健康、家庭幸福!

师恩难忘,没有老师二十年前的培育就没我们二十年后的今天,谢谢各位老师!敬爱的老师们,二十年前您是我们的老师,现在依然是我们的老师,让我们牢记老师的嘱托,在今后的工作上继续努力,取得更为优异成绩,谢谢老师的教诲。

三、公布聚会的收入情况

在这次的组织工作中,我们坚持勤俭简朴,热烈亲和,公开透明的原则。由于时间仓促,条件有限,还有很多不尽人意的地方,希望得到大家的理解和包涵。下面公布这次聚会收入情况。本次参加聚会的同学共有位,男同学位,女同学位,合计资金元,等聚会结束后,将所有开支情况在群里公示。

四、活动内容

1、到达聚会点后,主动签到,缴纳费用;

2、午餐;

3、KTV;

4、晚餐;

5、解散。

五、总结

尊敬的老师,亲爱的同学,一次短暂的聚会虽能了却我们一时的惦念,却了却不了我们一生的思念。希望大家在今后的日子里常联系,常来往。让大家始终感觉到同学情是一个团队,是一种资源,是一笔财富,是一种信念,更是一个取之不尽用之不竭的感情宝库。

有开始就有结束,有相聚就有分离。今天我们久别重逢,有说不完的话题聊不完的家常,不要紧,我们还有明天,咱们来日方长。我衷心地希望,在这欢聚的时刻,我们留下的是笑语,倾诉的是衷肠;珍藏的是友谊,淡忘的是忧伤;收获的是梦想,放飞的是希望!最后,衷心祝愿祝各位家庭幸福、心想事成、万事如意!

现在我宣布查湾中学95届初中同学毕业二十周年聚会座谈会到此结束。谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第6篇

各位同事:

大家晚上好!

在新年即将来临之际,我们___的同事们在此欢聚一堂,这是我们公司成立以来举办的第一次年会!很高兴和大家一起见证公司的成长!我谨代表公司向辛勤工作在各个岗位的全体员工致以衷心的感谢和最真挚的新年祝福!

回顾即将过去的__年,___在大家的共同努力下,正在逐步走向正轨,各部门严格管理,明确责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,各部门的管理水平在逐渐成熟,各员工岗位技能也在逐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,__集团依然获得了健康、稳步、持续的发展。

公司从__月份成立至今短短四个多月的时间内,我们的各项业务都取得了不错的业绩!其中___公司共发出车次__列,;___公司内的__煤矿和__采煤矿的矿产量总和达__万吨;___公司的石油产业也在稳步发展。截止今天集团年总产值已经达到__亿元!这是全体__人共同努力的成果!在此,我再次深深感谢各位为__所付出的辛勤与努力!

公司管理方面,我们还存在一些不足之处,我们要继续认真贯彻落实各项规章制度,加强各项工作的执行力度。同时,我们还要尽力打造企业文化,__年我们公司已经建立了自己的网站,建立了自己的微信公众账号,并且启用了OA管理系统,实现了公司管理文化网络化,紧紧跟随时代的步伐。接下来我们还要逐步建立起属于自己的独具特色的企业文化,使公司品牌及公司形象得到进一步提升。

新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。现我公司已经与___公司、__集团、__公司和__等大型企业建立了长期合作关系。并且在即将上市的中国高端茶叶品牌__茶叶拥有__%股份,传承非物质文化,弘扬茶文化品质,做国内乃至国际的茶叶领军品牌。我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,提高生产产量,争取在市场份额上取得更大的突破!

总之,我相信在即将来临的__年里,我们公司的狼性团队在领导层正确的战略部署下,在坚定的信念引领下,在对工作强烈的责任感的驱使下,一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出__的新篇章!

最后,祝大家以及家人在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家幸福、新年快乐!谢谢!

公司表彰大会讲话稿范文 第7篇

各位员工:

兔年即将过去,兔年的脚步声越来越近,在这辞旧迎新之际,我代表xx公司向各位员工致以节日的问候,向兢兢业业的每位xx人以及给予公司工作理解和支持的每位员工的家属表示忠心的感谢并由衷的说声――“大家辛苦了”!

刚刚过去的20xx年,在全体员工的努力工作奋力拼搏下,顺利完成了全年各项任务目标,取得了较好的成绩,同时管理进一步完善,员工素质水平有了相对提高,团队的凝聚力和向心力显著增强,公司的核心竞争力得到进一步提升,企业文化建设初见成效。目前我们公司已发展成为全国规模最大的专业生产陶瓷酒瓶的基地,在同行业中占有重要地位,享有很高的知名度和美誉度,xx年9月份被中国酒文化专业委员会,中外酒器协会授予“中国陶瓷酒瓶生产设计研发基地。

这些成绩的取得,离不开全体员工的辛勤与努力,一年来,正是因为有了你们的勤勤恳恳,默默无闻的付出,公司才有了不断的发展,因为有了你们执着的工作热情和精益求精的工作态度,公司才有了今天的辉煌成就,因为有了“你们团结奉献的集体主义精神,才让我们这个团队具备了更强的战斗力。正是你们在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献,让这颗璀璨的新星在行业中快速成长。

一年来,在工作中涌现出了很多先进个人及先进事迹,根据20xx年度绩效考核成绩,经过行政部、生产部、质检部严格审核,评选出了各车间、部门先进人员79名,公司先进人员16名,在此我代表公司向这些先进集体和先进个人表示衷心的祝贺,望全体员工在工作中以他们为榜样,学先进、赶先进,人人争当先进,做xx公司的优秀员工,同时也希望先进员工再接再厉,在新的一年里再创佳绩。

各位员工,我们坚信,有我们的齐心协力、团结奋斗,我们一定能克服各种困难,坚定不移的向着更高更远的目标奋发前进。圆满完成20xx年的各项任务。

最后,我在这里给大家拜个早年,祝大家及家人春节愉快!万事如意!身体健康!合家欢乐!

公司表彰大会讲话稿范文 第8篇

亲爱的各位同志:

大家好!

一年以来,全校各级团组织按照校团委要求,不断加强理论学习,紧紧把握住祖国六十年华诞和计划的机遇,为南华大学发展做出了积极贡献,各级团组织紧密围绕在周围,在党组织的带领下进一步振奋精神,锐意进取,主动服务党的工作大局,在各个方面取得了长足的进步。

九十一年前,一批先进青年带领着广大人民群众进行了一场彻底的反帝反封建的运动,它标志着中国民主革命进入了一个崭新的阶段,促进了马克思主义思想在中国的传播,成为了现代中国青年运动的起源和发端,为中国_的创立做好了思想上和组织上的准备。从此以后,中国青年在中国_的正确领导下,在鲜艳团旗的召唤下,以强烈的报国之志和锐意进取的创新精神,积极投身社会主义革命、建设和改革的伟大实践,矢志不移,不懈奋斗,绘就了一幅幅壮美的画卷。

八十八年后,五四运动的精神已经影响和教育了一代又一代的青年,引导他们走在革命、建设和改革的前列。实践证明,青年是推动历史发展和社会进步的一支生机勃勃,积极向上的队伍,新的时代给青年一代提供了广阔的舞台,广大青年面对难得的机遇,肩负历史的重任,要进一步加强自己的紧迫感和使命感,继承“五四”运动光荣传统,大力弘扬五四精神,以饱满的热情和积极的姿态投身于改革开放和现代化建设的伟大实践中去。为此,我代表校党委、行政向各级团组织和广大团员青年提三点希望。

一、高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚定共产主义信念,牢固树立社会主义荣辱观、道德观,争做社会主义四有新人

青年时期是确立正确世界观、人生观的关键时期。正确的世界观、人生观是我们认真学习专业知识、积极创造创造美好未来的强大精神支柱和前进动力。要认真学习党的__大精神和“三个代表”重要思想,牢固树立社会主义荣辱观、道德观,深刻理解其本质和内涵,把握灵魂,抓住精髓,用科学的理论指导自己的行动。我们要倡导社会主义基本道德规范,“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”,坚持从我做起,从身边的小事做起,养成良好的道德品质和文明行为习惯,促进良好社会风气的形成和发展,为创建和谐社会贡献自己的力量。

二、珍惜时间,努力学习,积极践行社会主义核心价值体系,修身砺性,磨练意志,不断提升个人修养和精神品格,全面提高自身素质

汉代刘向说:“少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如炳烛之明。”学习是成才的根基,大学阶段正处在学习的关键时期,大家一定要珍惜大好时光,发奋学习、刻苦钻研,打好人生成长进步的根基,尤其是在知识发展日新月异的当代社会,青年更必须努力学习各方面知识,不断完善知识结构。丰硕的果实离不开平时一点一滴的积累,我们要时刻谨遵“明德博学,求是致远”的校训,不仅要加强理论知识的学习,更要自觉地向实践学习,积极参加各种集体活动,要做到知行合一,关心社会,投身实践,这也是五四运动以来中国青年的优良传统,更是在新时期弘扬五四精神的具体体现。只有将理论知识的学习与社会实践的检验结合起来,将科学知识的学习与社会发展的需要结合起来,才能不断拓宽成才之路,获得更为强大的动力,才能全面塑造自己,提高自身的综合能力和综合素质,把自己打造成一个能适应社会、走进社会、服务社会的复合型人才。

三、勇于创新,争做新时代的开拓者

发展是解决当代中国社会问题的关键,创新是国家发达兴旺的不竭动力。而发展的希望在创新,创新的希望在青年。随着国家各项政策的推进,你们要树立创新意识,培养创新精神,提高创新能力,在国家现代化建设过程中发挥积极作用,要在做好自己的本职工作,完成学业的同时敢于超越习惯思维和传统做法,为祖国的繁荣富强,南华的茁壮成长贡献出自己的一份力量

同学们,青年朋友们,我们正处以一个充满希望的新的历史时期,美好的蓝图正等待着我们去实现,壮丽的伟业正召唤我们为之拼搏。当代青年生逢其时,重任在肩,我们深信,在南华广大青年学子的不懈努力下,我校一定会在创立“省内一流,全国知名” 的高水平教学研究型大学的道路上昂首迈进。我们同样深信,当代南华青年一定能高擎五四精神的火炬,以饱满的热情和昂扬的斗志,在学业上,工作上开拓进取,不断创新,谱写出属于南华,属于你们自己的崭新篇章!

公司表彰大会讲话稿范文 第9篇

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

时光如白驹过隙,转眼已匆匆而逝,回望过去,我们褪去了高一、高二的青涩与稚嫩,渐步于高三的平静,这是内心的平静,是“泰山崩前面不改色,麋鹿兴于左而目不瞬”的淡定从容;是“自信的人生两百年,会当水击三千里”的壮志豪情;是等待“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里”前的蓄势待发。

距离刚过去的期中考,高三的同窗们想必感悟良多,犹记得三个月前,我的数学还处于低谷,现今已趋向回温。高尔基曾说:“不知明天该做什么的人是不幸的”。在朋友的鼓励与老师的引导下,我给自己设定阶段性的小目标,每天朝着小目标的学习方向进行针对性的温故。深入剖析自己的弊处,不断夯实基础,只有铺筑坚固的基石才能抵挡高考的狂浪,在这里我劝诫高三的同窗们,要明确自我奋进目标,制定详细复习计划,有规律地循序渐进,坚定“锲而不舍,金石可镂”的恒心与毅力,把书本知识理解消化,学会融会贯通、为己所用。“师者,所以传道授业解惑也”面对疑问,“惑而不从师,其为惑也,终不解矣。”大胆寻师解惑,勇于攻克疑问,才能积小流成江河。

对于高二的学弟学妹们,我想说:人生如一杯苦丁茶,不能苦一辈子,但总要苦一阵子。只有经历了苦的浸润,才能“柳暗花明又一村”。一年多的风雨已使你们势如青松更显得挺拔。要学会把期中考的压力化为学业考的动力,从中汲取经验,不断丰满自己的羽翼,学业考并不难,难的是你们是否能够坚持,再强大的劲敌也会怯怕不服输的对手,愿你们在这一次次的考试中实现自我的蜕变,如凤涅盘,浴火重生。

而对于高一的学弟学妹们,这次的期中考试是你们在八一学校首次较为全面的检测,拿到试卷时想必几家欢喜几家忧,要记住一次的成功或失败并不能代表全部,切莫给自己过早的下定论,学习从不足中总结经验,填缺补漏,多请教老师。“善问者如攻木,先其易都,后其节目”,不学不成,不问不知。

最后,我想告诉大家:“三年风雨志不改,十载寒窗衣带宽;宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来;长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”

公司表彰大会讲话稿范文 第10篇

同志们:

刚刚过去的20xx年,公司全体干部员工,用信心和智慧、团结和拼搏,化挑战为机遇,变压力为动力,在生产经营、技改发展等方面都取得了较好的成绩。全年共生产熟料万吨,其中一线万吨,二线万吨;生产水泥万吨;销售水泥万吨;实现利润万元;完成上交款万元。同时,还完成了4#、5#水泥磨技改扩建工作,并于12月份顺利投产,为20xx年圆满完成任务奠定了基础;全年共获得集团标杆奖7次,窑运转率奖6次,并且二线窑实现了连续运行63天的良好记录;销售工作,做好了叶县、遂平两家中转库的筹建工作,其中叶县已经投产,遂平即将投产;发挥铁路专用线优势,开通了集装箱装卸业务,拓展了省外市场。

新的一年,我们面临的任务既充满挑战,更催人奋进。 20xx年度集团给我公司下达的生产任务是:生产熟料293万吨,生产水泥360万吨;销售熟料万吨,销售水泥360万吨,实现净利润9500万元,上交款亿元。

为圆满完成集团下达的各项指标,我讲几点意见: 一、狠抓安全生产工作,确保人身和设备安全。继续完善安全方面的相关制度,定期召开安全工作例会,分析和解剖安全方面存在的问题,建立安全生产责任制,按照事故处理“四不放过”的原则,建立安全事故追究制度,同时认真开展不同层级的安全生产大检查,防止各类事故的发生,确保员工人身安全和设备安全,为生产的正常运行、任务的圆满完成提供有力保障。

2、抓好质量控制工作。质量是企业的生命,全体干部员工都要树立高度的质量责任意识,认真做好从原燃料进厂直至水泥熟料出厂的全面质量过程控制工作,,打击影响质量信誉的各种歪风斜气。质控处要充分发挥质量管理职能,下大力气提高熟料水泥强度,提高出厂水泥稳定性,以此提高产品在市场上的竞争力。

3、抢占市场机遇。20xx年,水泥销售市场的竞争将更加残酷,年销售360万吨水泥的目标更是艰巨,因此,公司干部员工都要全力支持销售工作,销售业务人员更要有强烈的责任感和使命感,在抓好农村市场的同时,及时掌控销售市场信息,开拓新的市场,开发重点工程,并做好铁销工作。

4、抓好过程管理,做好节能降耗工作。20xx年虽然我们在节能管理上做了不少具体工作,也得到了实效。但煤耗和电耗与集团其它厂相比,仍有一定差距。生产相关单位要重视此项工作,制订特殊措施,跟进考核,堵塞生产用煤、用电方面的各种漏洞,降低生产成本,提高生产经营效益。

5、改善员工生活环境,提高公司凝聚力。

20xx年,公司将下大力气改善员工的生活环境,定期征集职工关心关注的生活问题。对单身宿舍楼进行整修,对职工家属楼进行规范,积极适时开展各种业余文化活动,建立职工之家,完善蓝球、乒乓球场地及设施,添置体育健身设施。

总之,我们对完成20xx年的生产经营目标充满信心。让我们在集团和水泥公司的正确领导下,坚定信心,抢抓机遇,迎难而上,努力开创生产经营工作新局面,为全面完成20xx年度的工作目标而努力奋斗!

最后,衷心祝愿公司干部职工新年快乐,阖家幸福,身体健康,万事如意!

谢谢大家。

公司表彰大会讲话稿范文 第11篇

尊敬的各位来宾、亲爱的员工们:

大家好!

”今天,我们欢聚一堂,在收获中即将送走不平凡的20xx年,迎来崭新的20xx年!

在这里,我们将对一年来,在公司不同工作岗位上做出突出贡献的先进集体和个人进行隆重的表彰与奖励。在此,我谨代表公司领导班子向获得表彰的先进集体和优秀员工表示衷心的祝贺!向所有付出辛勤工作的员工表示诚挚的问候!

过去的20xx年,是机遇与挑战并存的一年。“6月于成都举办的“全球财富论坛”,由于安保通信的等级高、时间紧,部分员工又投入各个基站的全面检修以及架设新基站的紧张工作中,直至论坛顺利闭幕,保障了论坛的通信安全,维护了社会稳定,得到论坛主办方的认可。除此之外,还有无数个日日夜夜坚守在平凡岗位上的员工,或许他们未参加过重大任务,却能始终如一、默默奉献,在平凡中谱写出伟大。承联通信每一份骄人成绩的取得离不开全体员工的共同努力,其中既有爱岗敬业、无私奉献的老员工,又有激情四射、充满活力的后起之秀;也有管理沟通协调的高手,还有技术创新敢于攻关的大师;虽然岗位不同,职责有别,但都在用自己的实际行动诠释对工作的无限热忱。我为公司能有这些优秀的员工感到骄傲和自豪,正是由于这些员工的优秀表现,才有了公司越来越好的今天和未来。

回xxxx走过的十年历程,能发展壮大为现在这样初具规模、具有一定实力的公司,她的每一次进步和成长,都离不开全体员工的辛勤劳动和无私奉献。新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。

20xx年公司将继续以市场为导向,坚持发展核心技术和产品创新,以诚信为本,以满足客户的需求、实现客户的价值为目标。在不在座的各位的共同努力下,我相信,我们一定会创造出更加辉煌的业绩。

最后,我谨代表公司领导班子,祝与会的各位员工以及奋战在公司其他办事处的员工,祝愿大家在新的一年里阖家欢乐、身体健康、万事如意!

公司表彰大会讲话稿范文 第12篇

老师们、同学们:

大家好!

今天,我们隆重召开开学典礼及总结表彰大会,首先我代表学校党支部、校委会及全校师生,向刚刚迈入实验中学大门的600多名初一新同学,表示热烈的欢迎!向受到表彰的先进集体和先进个人表示衷心的祝贺!

过去的一年,在市县教育局的正确领导下,经过全校师生的共同努力,我校各项工作都取得了显著的成绩。学校先后被授予中国西部教育顾问单位、全国青少年爱国主义读书教育示范学校、省卫生先进单位、县全方位目标管理先进单位、县教育书育人先进单位、县文明单位、县教科研工作先进单位、县社会治安综合治理先进单位等荣誉称号。并被确定为五县区唯一初中“济南市教育科学研究基地”。今年中考,我校再创辉煌,一榜录取348人,计划外录取103人,职业高中、中专、技工学校录取85人,实现了毕业生升学率85%的目标,赢得了社会的广泛赞誉。所有这些成绩的取得无不是全校师生共同努力的结果。为此,我代表学校党支部、校委会向全体师生表示衷心的感谢!

初一的新同学们,你们顺利地完成了小学六年的学业,挥手告别了那充满童趣和欢乐的小学生活,告别了与你们朝夕相处老师,带着父母的叮咛和嘱托,带着对初中学习生活的美好向往,跨进了实验中学的大门,开始了新的学习生活。

平阴县实验中学是一所县属重点初级中学,始建于1983年,原名为平阴县第十三中学,1991年改名为平阴县实验中学,学校现有38个教学班,在校学生2200多人,教职工172人。学校占地42480平方米,建有教学楼两幢、实验楼一幢、办公楼一幢、教职工宿舍楼四幢。学校有300米的环形跑道的田径场及各种球类活动场地。高标准微机室、语音室、多媒体电教室、电视演播中心、实验室、图书馆、阅览室、科技活动室、画室、舞蹈教室、音乐教室等一应俱全。所有教室都安装了空调、电视机、投影机,在这里,同学们可以坐享全县最先进的教育教学设施。

学校师资队伍不断壮大,现有在职高级教师41人,一级教师67人,学历达标率高达100%。他们当中有1人参加了国家级骨干教师培训,23人被推荐参加市骨干教师培训,有2人被评为省优秀教师,7人被评为市级教学能手,4人被评为市百佳教师,10人被评为市优秀班主任,另外,有80多人次获得县级教学能手、百佳教师等荣誉称号,在这里,你们可以聆听到全县最优秀教师的教诲。

过去的一学期,全校教职工在各自的岗位上,开拓创新,无私奉献,老师们精心备课,认真上课,耐心辅导,引导同学们在知识的海洋里忘我求索,无怨无悔。同学们在老师们的辛勤培育下,如饥似渴地汲取着知识的营养,满怀希望地描绘着自己的美好未来。同学们不耻下问,刻苦钻研,全面发展,不断进步,涌现出了一大批先进班集体、优秀团支部和优秀班干部、团干部及星级学生。希望受到表彰的集体和个人,发扬成绩,加倍努力,百尺竿头,更进一步。暂时没有受到表彰的同学,应以他们为榜样,认真查找不足,虚心学习,不耻下问,迎头赶上。

老师们,同学们,上学期,我们虽然取得了不小的成绩,但更要看到存在的缺点和不足,如有的老师做学生工作还不够细致耐心,不能够及时深入地掌握了解学生的思想状况,师生关系有时出现不和谐现象;有的教师教学观念有待更新,教学水平有待提高;活动课开展还不够规范,学生活动的时间少,空间小;同学们当中,有不少同学的学习目的还不够明确,学习态度不够端正,学习的积极性还不高;有的同学纪律涣散,上课不认真听讲,有的同学贪图享乐,比吃比穿,不爱劳动,铺张浪费,还有些同学虽然十分用功,但因学习方法欠妥,学习效果不很理想等等。以上这些现象,都需要我们在本学期里不断改进。为此,我向全体同学提出如下希望和要求:

一、高扬民族旗帜,承传优秀文化。

在五千多年的发展中,中华民族形成了以爱国主义为核心的团结统一,爱好和平,勤劳勇敢,自强不息的伟大民族精神,热爱祖国是中华民族生命之源泉,情感之归宿,奋斗之动力,深入开展“弘扬和培育民族精神月”活动是历史的需要、形势的需要,也是中华民族未来兴旺发达的需要,全体同学要以饱满的热情,积极投入到活动之中,把爱国主义的热情转化为爱社会、爱学校、爱班级、爱同学、爱父母的实际行动,强化公德意识,维护公共秩序,牢记“三风一训”,树立奋发成才,报效祖国的远大志向,养成诚实守信、公正无私的优良品质,磨炼自强不息,百折不挠的坚强意志,强化敢于拼搏,勇于争先的竞争意识,将知识转化成智慧,使文明积淀成人格,努力形成“愉快学习,健康成长”的良好氛围,努力把自己塑造成具有强烈的民族自豪感、高度的社会责任感的素质全面的一代新人。

二、文明守纪,严于律己

经过全校师生不懈的努力,实验中学良好的班风、学风、校风已经形成,希望全体同学特别是初一新同学,继续发扬我校的优良传统,规范自己的言行,严守校规校纪,牢记师长教诲,争做遵规守纪、品格高尚的新时代中学生。

三、放眼未来,创新求索

未来呼唤创新人才,发展需要创新人才,因此,希望同学们要树立以知识立身、以创新求生的生存观,在人格的自我塑造、智力的自我开发、身心的自我磨砺上严格要求自己,紧跟时代步伐,为将来步入社会,创造自己人生的辉煌做好充分的准备。

四、学会做人,全面发展

信息技术的迅速发展,国与国之间的频繁交往,人与人之间的短距离交流,呼唤着人们综合能力的提高,未来的社会,只有具备高品位、高智能、高水平的人,才会永远立于不败之地,因此,希望同学们不断学习,勇于实践,加强合作,全面发展,真正使自己成为德智双全,身心两健,文理兼通、学创俱能的优秀中学生。

公司表彰大会讲话稿范文 第13篇

老师们、同学们:

大家下午好!

今天,我们在这里隆重举行表彰大会,对上一学年涌现出来的先进学生集体和优秀学生进行表彰。首先,我代表学校向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺,同时也向辛勤耕耘在教育教学第一线的全体老师、辅导员和学业导师们致以崇高的敬意和衷心的感谢!

一年一度的学生表彰大会既是学生奋发向上、积极进取精神风貌的集中展示,也是学校大力推进教育教学改革、不断加强人才培养学校荣获国家工作成果的一次检阅。一年来,教学成果二等奖1项,省级教学成果奖6项;荣获全国百篇优秀博士学位论文提名奖2篇,全国节能减排大赛学校获一等奖1项、二等奖1项、三等奖8项;“创青春”20xx年全国大学生创业大赛,学校获金奖2项、铜奖3项、MBA专项赛银奖1项;全省首届大学生禁毒辩论赛学校勇夺冠军;1名大四学生和2名留学生在联合国写作大赛中获奖,并在联合国总部发表演讲,在国际上展示了风采;“中国青年志愿者优秀个人”“中国大学生自强之星提名”学校均榜上有名;600余名同学参与了学校组织的50余个大学生海外学习项目;20xx届本科毕业生中,有1072人考取了研究生,有72人赴哈佛大学、伯明翰大学、悉尼大学、新加坡国立大学等世界名校留学;校男子排球队蝉联全国大学生排球联赛冠军;江苏省第18届运动会学校勇夺女子足球冠军和3块游泳金牌,等等。这些都充分说明,同学们在全省、全国、乃至国际上都是优秀的,是有竞争力的。广大同学用自己的辛勤与努力,实现了自身的进步与成长,同时也为学校赢得了荣誉。在此,我代表学校再次向同学们表示热烈的祝贺和衷心的感谢!

一年来,在全校师生的共同努力和奋力拼搏下,学校事业也获得了长足发展:学校的工程学、材料科学、临床医学和化学4个学科领域进入ESI排名全球前1%,并列全国第33位;国家自然科学基金获批数学校已连续3年保持在全国50位左右;世界大学排名中心20xx年全球大学排名,学校首次进入TOP1000,等等。这些也都表明学校和同学们一样,是一所优秀的大学。学校事业的蓬勃发展为同学们的健康成长搭建了更高、更好的平台。

同学们,古人讲“百尺竿头,更进一步”,意思就是说,即使修炼到百尺竿头的顶端,仍然不能松劲,也绝对不能半途而废,唯有继续用心修炼,才会取得更大的进步。今天受到表彰的同学,可以说只是通过了人生的一次期中考试,尚未达到“百尺竿头”的顶端。同学们能否保证毕业时一直先进,20xx年、20xx年后仍然是同龄人中的佼佼者,这还取决于同学们今后的态度与努力。因为成绩只能属于过去,奋进才能开创未来。同学们如果习惯于满足已有的成绩,那就离掉队落后不远了。同学们如何才能让自己永葆先进?我觉得,关键就是要让优秀成为习惯。而要让优秀成为习惯,关键是要做到以下三点:第一是要把肩负的责任作为人生的方向。由责任而焕发的使命感,是所有优秀人才的共同特征。大学的任务和使命就是为国家培养大批高素质的创新人才,同学们肩头的责任就是努力使自己成为国家和社会的栋梁之才,也就是要努力把自己培养成中国特色社会主义的合格建设者和可靠接班人,同时也要让你们的父母感到骄傲和自豪。所以,同学们要进一步明确责任和使命,勇于担当,把为实现伟大的“中国梦”贡献青春力量作为自己的人生方向。第二是要把奋进的青春作为人生的资本。大学阶段是获取知识、修炼本领、开阔视野的黄金时期,也是为今后人生积蓄力量、积累资本的关键时期。“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”这句古训告诉我们,奋进的青春才有价值,同学们只有努力拼搏,青春才值得炫耀,人生才能进步,未来才能辉煌。第三是要把健全的人格作为人生的基石。古人把学习分两类:一是“小学”,二是“大学”。小学是“济用之术”,大学是“为人之学”,这说明做事先做人,做人先立德,这也是儒家所一直强调的“子欲为事,先为人圣”。所以,在今后的学习生活中,希望同学们将人格的修炼作为最重要的课程,坚守“真、正、诚、仁”的做人做事原则,自觉把社会主义核心价值观内化为精神气质、外化为实际行动。无数优秀人才的成长经历告诉我们:一个人只有厚其德才能载其物,才会赢得别人永久的信任和尊重,才能在人生的道路上走得更远、更好。

同学们,今年上半年,学校胜利召开了第三次党代会,确定了建设“高水平、有特色、国际化研究型大学”的奋斗目标,在更高的起点开启了高水平大学建设新征程。对学校的转型发展,我曾用“孔子登东山而小鲁,登泰山而小天下”这句话来加以说明,其含义是:要领略更壮美的风景就要站到更高的平台,也就是说只有用更高的眼光审视自己,用更高的标准要求自己,才能做到“更上一层楼”。我想,这句话也同样适用于在座的每一位同学。所以在这里,第一,希望所有受到表彰的同学,要以更高的标准严格要求自己,把已有的成绩作为新的起点,把获得的荣誉化为向更高目标迈进的动力;第二,希望所有暂时没有受到表彰的同学,要以受到表彰的同学为榜样,深刻查找暂时落后的原因,树立信心,奋起直追,力争后来居上,要相信你自己,因为你的潜力是无穷的,发挥潜力就能成就你自己;第三,希望学校全体同学理想远大,脚踏实地,追求真理,矢志不渝,让优秀成为习惯,努力在不断完善自我中,实现人生梦想。

最后祝同学们学习进步,梦想成真!

公司表彰大会讲话稿范文 第14篇

亲爱的同志们:

新的一年即将来临,我们召开年终总结表彰大会,旨在总结回顾20xx年度湿地公园建设取得的喜人成果,表彰各个岗位上涌现出来的先进典型,安排部署20xx年度重点工作,签订20xx年目标管理责任书。首先,我代表湿地公园党支部和领导班子,向今天受到表彰奖励的先进股室和先进个人表示热烈的祝贺!对全体干部职工一年来为湿地公园建设管理做出的突出贡献,表示衷心的感谢!

20xx年是湿地公园建设发展不平凡的一年。一年来,党支部和领导班子团结带领全体干部职工,扎实苦干,严格管理,出色的完成了上级下达的各项任务指标,取得了丰硕成果。三期绿化和二期绿化补植圆满完成,启动了游船、戏水区、垂钓等5大类12项经营项目,拆迁三明、金鑫建材公司,建成了翠屏山观景亭,安全管护水平不断提高,生态效应不断显现,被国家住房和城乡_批复命名为甘肃省第一家国家城市湿地公园,已形成湖面游览区、植物园林区、山体观景区、湿地保护区、健身活动区和人文科普景观区6大功能配置的生态湿地公园。

20xx年的工作结束了,崭新的一页即将翻开。20__年是全面贯彻落实党的__届四中全会精神的一年,是精心打造国家城市湿地公园“名片”的一年,也是公园建设要取得突破性进展的一年。我们要以科学发展观统揽全局,以__届四中全会精神为指导,认真贯彻落实区委二届九次全委(扩大)会议精神,以国家城市湿地公园批复命名为契机,不断加大景观建设力度,完善绿化和经营项目,严格安全管理,努力建设城市中特色的国家城市湿地公园,在更高层次上塑造生态张掖崭新形象,提升城市品位,扩充城市承载力,为创造投资项目,聚集生产要素,打造支撑区域经济可持续发展的生态环境条件做出更大的贡献。

同志们,一元复始、万象更新。我们要在区委区政府、工程指挥部和工业园区党工委、管委会的坚强领导下,按照公园工作部署,振奋精神、团结一心,攻坚克难、锐意进取,努力把湿地公园建设的更加美好!

最后,在新年来临之际,祝大家节日快乐、身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第15篇

各位嘉宾,各位员工,

大家好!

我总觉得时间过的很快,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感谢。

20__年对我们侨泰而言是很重要的一年。这一年里,我们的门店数增加到了20家,公司规模也扩展到了280人。这一串数字让我很欣慰,侨泰成立短短几年就能有今天的成绩,和在座各位的辛勤工作分不开,侨泰的成长和发展是大家一起创造的。所以,我要在这里说一声,谢谢大家,侨泰能有你们,我觉得很自豪。

20__年,我们有了长足的进步,那么20__年,目标又在哪里我们都知道房产中介的竞争越来越激烈,外资品牌也在不断介入,怎样顺时而动、因机而发,是大家在20__年肩负的职责。挑战是必然的,但是我们的机会更大!

我始终认为,做房屋中介很有挑战性,我们面前的市场很大,关键在于怎样把握。在20__年,公司目标还要增加10到15家直营分行。这应该不是一个梦想,在座的各位既然加入了侨泰大家庭,我就希望大家能够同心同德、齐心协力,共同把它变成现实。相信只要我们坚持诚信待客、坚持务实勤奋,就一定能够成功。

我对侨泰的未来充满了信心,我对在座的各位更有信心!侨泰提供了一个大舞台,而我相信你们的努力能让这里更精彩,每一份付出都会得到回报。我期待我们共同的侨泰事业能在20__年步上一个新的台阶,而你们也能为自己创造一个更好的明天。让我们一起把侨泰房产做得更大、更强,进入中介市场前三名。

最后,我祝愿大家,春节愉快、万事如意!

谢谢各位!

公司表彰大会讲话稿范文 第16篇

公司领导、各位同仁:

大家好!

新春伊始,万象更新。让我们满载着20xx年的各项经济、社会效益全面增长的丰硕成果,迎来了20xx年的春天。值此集团公司20xx年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团公司总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里, 集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为××集团争得了荣誉。20xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20xx年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

二、塑造企业形象,打造××集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益,坚决完成20xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为××事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第17篇

同志们,亲爱的同学们:

大家好!今天我们隆重集会,举行-学生工作总评表彰大会,刚才xx副书记作了总结,陈勇副校长宣读了表彰决定,在这里,我向取得优异成绩的先进集体和先进个人表示热烈祝贺!同时也对工作在学生工作第一线的教职员工致以衷心感谢与问候!

歌德有句名言,“创造一切非凡事物的那种神圣的爽朗精神,总是同青年时代的创造力联系在一起的”。青年一代立足当下,指向未来。你们置身全球化与互联网的双重境遇,在xx接受良好的教育,培养国际化的视野,你们正在逐步掌握快速获取知识、信息的技能,既充满活力又锐意进取。在座大都是受表彰者,你们在不同领域里努力奋斗着,是青年学子中的佼佼者,是青年中的标杆。最近时兴一句话,叫做“主要看气质”,作为你们的长辈和挚友,我更希望你们拥有青年人该有的气质和担当,努力培养拼搏意识、挑战精神、创新活力等特质,真正成为推动知识文明、社会进步的动力之源。

气质是人从内到外的一种人格魅力,也是人的内在魅力的升华,比如修养、品德、举止行为、待人接物等等。气质并不是自己说出来的,是自身长久的内在知识、身心平衡以及文化修养的结合,气质也不是衣冠楚楚由名牌包装出来的,而是善良、诚信、人性与淡定内化而成的。有的人可以久看,有的人只能看一眼,有的人只能看一阵子,有的人只能远看,有的人则必须近看,而有的人你就不愿看。更不用说读你千遍也不厌倦,这就是气质,是由内在美所决定的。任何气质的培养都要经过自身不懈的努力。气质不能决定一个人的成就,但却是持之以恒影响人一生的关键所在。在这里,我以四点体会,与大家共勉。

一是要有知识青年的气质,勤读书,多思考。

思想的力量是无穷的,人只有注重学习汲取知识的营养,才能使自己视野更加广阔,思想更加深邃,情趣更加高雅,立场更加坚定。青年人要倍加勤于学习、重视实干,做到真学提高素质,实干造就人生。“少年易学老难成,一寸光阴不可轻”,时光是大自然赋予人类的一个最大平等,但是,等量的时光会创造出不等量的价值,差别就在于你是如何利用所拥有的时光。要很好地把握自己在大学里度过的每一天,利用一切机会和学校能给你们提供的一切资源,尽最大可能高质量地完成学业任务,高效率地充实和提高自己,高标准地实现树立人生理想和自身价值的目标。

在此,我也建议大家,在阅读学习专业知识书籍的同时,还要多读哲学、历史类的书。培根说过,“读史使人明智,读诗使人灵秀,数学使人周密,科学使人深刻,伦理学使人庄重,逻辑修辞使人善辩,凡有所学,皆成性格。”读书不是急功近利的事,很多书潜移默化地影响着你今后的成长,激发你的想象力和创造力,滋养你的心灵,给你以美的享受和无限的遐想。书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。我总在想为什么有的人总有一种怡然淡定的神韵,并让你佩服,我想不外乎是:1.为人不做亏心事,半夜不怕“鬼”敲门;2.精神的富有,物质的不乏;3.家庭的包容与和睦;4.学习、工作和生活中对“立德、立功、立言”的孜孜不倦的追求,实际上这也是做好一个人的基本要求;5.对名利的淡定,有正确的价值观,并能基本看透、看懂社会与身边的人。

爱因斯坦在1936年纽约州立大学举行的“美国高等教育300周年纪念会”上说,“如果一个人掌握了他的学科的基础,并且学会了独立思考和独立工作,就必定会找到自己的道路,而且比起那种其主要训练在于获得细节知识的人来,他会更好地适应进步和变化。”一个人最重要的能力是判断力,青年人要善于通过踏实学习,积极和不同的人群交流知识和思想,慢慢地就不会再轻信,而是逐步形成自己独立思考和判断的能力,培养思考的习惯和能力,学会判断事物的真伪。

二是要有时代青年的品格,讲诚信,守规矩。

诚实守信是人立身处世的第一资本,是检验个人基本道德规范的重要标尺,同时也是青年健康成长的一张靓丽名片。近日,教育部的官方微信公布了《普通高等学校学生管理规定》的修订对照表,首次将诚信教育写入管理规定。以规矩和制度形式认定诚信作为“初始性的道德,是道德体系中的母德”的重要性,就是要让诚信言行获得制度上的认可和保障,使诚信大学生获得比失信大学生更多的荣誉和利益上的实惠,也使那些在“诚”与不“诚”间徘徊的大学生走进诚信者的行列,形成崇尚诚信的良性循环机制。要拥有一颗真诚的心,做一个讲诚信的人,待人接物要真诚,为人处事守信用。

古语有云:“矩不正,不可为方,规不正,不可为圆”。为什么要守规矩?因为规矩是社会有序运行的“基础设施”,是社会公平正义的重要保障,是人成长和发展的基本轨道,也是一个人立身处世的底线。古往今来的无数事实证明:人不依规矩则废,家不依规矩则殆,国不依规矩必乱。如果一个人上学不听老师讲解,学习效果自然不会好;工作和生活中不守纪律、不听安排,得到的效果就会一般。所以,青年人要学会自我约束、守规矩,一个能够管理好自己的人,才能最终成为一个成功的人。

当代青年要拥有的气质内涵丰富,但最重要的就是青年的品格。品格是支持人生、独立生命的脊梁。高尚的品格,是人性的最高形式的体现,它能最大限度地展现出人的价值。一个品格高尚的人,可能不是最有权势、最有钱和最有影响的人,但却因其高贵的品行而赢得更多的尊重。一个拥有高尚品格的人,必将是一个拥有光明未来的人。一成十,百成千,青年一代身上拥有的讲诚信、守规矩、懂纪律以及拼搏意识、挑战精神、创新活力等等,必将深刻地影响社会文明的进程与走势。

三是要有未来青年的担当,敢创新,会实践。

创新是青年人成长进步的不竭动力。在这一点上,xx学子以理论基础扎实、工程实践能力突出、创新意识强等特色已经在全国高校中形成了“xx品牌”。你们身边的学长学姐,在社会生活的各领域中,为推动理论、制度、科技和文化创新贡献聪明才智。在座的各位,也要继承先辈、前辈们的宝贵精神财富,立足实际,讲求科学、讲求方法,把创新潜能充分发挥出来,要有那么一种勇立潮头的浩气,有那么一种超越前人的勇气,有那么一种与时俱进的朝气。还要注意,创新不是简单的模仿。要有创新精神和创新成果,必须要换个角度思考,从多个维度思考,就会比一般人看问题更深刻,更全面。

鲁迅曾说过,“专读书也有弊病,所以必须和现实社会接触,使所读的书活起来。”同学们,说到不如做到,想到不如做到,只有行动,唯有行动,才能实现人生的目标。有什么样的目标,就有什么样的人生。你迎着太阳走,光明总在前面引路,梦想决定着你未来奋发努力的方向。在校学习知识、修养品格、锤炼人生之路并不会一马平川,更不会总是鲜花碧草铺就,困苦挫折在所难免。在“大众创业、万众创新”的时代大背景下,要把个人的抱负和追求,与国家和民族前途紧紧联系在一起,不怕苦,勇争先,大学生创新创业要敢想,在生活中学习创意;要敢做,在实践中勇于创新;更要敢创,在逐梦中成就自我。

现实中也有少数人,满怀梦想,但缺乏实现梦想的能力;渴望成功,却没有披荆斩棘的勇气。更有少数年轻人嘴上满不在乎,内心却敏感脆弱;脸上写满世故,胸中遍布秋意。如此一来,谈何青年人的气质与担当,要牢记,打败你的不是挫折本身,而是你对挫折所抱持的态度。因此,奋斗的青春最可贵,唯有不畏艰难、砥砺前行,用行动成就理想,努力发掘自身的优势和特长,才能书写别样精彩的人生。

四是要做一个遵纪守法、进化得更好的人。

往往我们在评论一件事情或对人做道德评判时,常常以“好”“不好”“坏”来评论,而好、坏会因人而异给出,并可能带有浓厚的个人主观色彩,只有法律是多数人认同的最低标准。在法制健全、规矩方正的地方,人们面对的只是简单明晰的是非标准:“这是合法的”或“这是非法的”等等。违法始于破纪,违纪源于不敬。如果我们每个人的心里始终想到的评判词是“这是不是合法的、这是不是守纪的、这是不是讲规矩的”等一类的客观标准,那么,还会有那些虚伪、贪婪、尔虞我诈吗?人与人之间还有那么多伤害吗?你自己内心还有那么多不安吗?我们的生活还有那么多形式主义吗?如果人人都遵守公平的“游戏规则”,犯规就被“捉”(大家都会来“捉”),那么还有那么多的巧取豪夺、冷酷争斗和物欲横流吗?如果人人都懂得尊重,真心运用好“作用力与反作用力”这一力学原理,知道:要别人尊重自己,同时自己也首先要绝对尊重别人。那么还会有那么多“勾心斗角”、唯利是图和奴颜媚俗吗?

同学们,“大鹏一日随风起,扶摇直上九万里。”生活不能任性,青春无法重来。人生必须精彩,超越永无止境。人的一生只有一次青春,现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的。希望你们潜下心来学习本领,沉下性子锤炼气质,恒下心来创造未来,努力让自己的人生更有活力,更有实力,更有质量!

最后,我把曾经寄语全体辅导员的人生“八气”送给大家,即:“勤于思考养灵气,善读群书养才气,宁静致远养正气,诚实守信养人气,失意坦然养大气,文明处事养底气,敢做敢为养浩气,修身律己养骨气”。

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第18篇

各位老师、同志们:

再过4天就是教师节了,这是一个普天同庆的日子,也是一个伟大的节日。借此机会,我讲五点意见,供大家参考。

一、庆祝教师节,不仅仅是体现尊师重教的一种形式,更深层透露出对加快临泉发展、实现进位赶超的热切期盼和坚定信念

国运兴衰,系于教育。在农业文明时期,人们最关心的生产要素是土地;在工业社会,人们最关心的生产要素是资本;在进入知识经济社会后,人们最关心的生产要素是人才。对于一个国家,强国必先强教,对于一个地区,XX县必先兴教。特别是在当前慢进辄退、不进掉队的激烈区域竞争面前,教育已越来越成为一个地区软实力的重要组成部分,已越来越成为推动地方发展的强大动力。近两年我县经济发展速度有所提升,20__年在全省县域经济分类考核中前进了5个位次,今年上半年全市经济发展推进推进力度考核综合排名位居第三,但发展速度不快、发展质量不好、人均指标偏低的问题仍很突出。为什么?一个很重要的原因,是缺少各方面的高素质人才,科技对发展的贡献率低。因此需要大力发展教育事业。首先,教育为发展提供智力、技术支持,是转变发展方式、推动科学发展的强大推力。今年,我县多次组织党政代表团外出学习考察,结合临泉实际,梳理、思考并研究出台了促进县域经济发展的一系列措施。这些措施更加注重科学发展,更加注重科技和人才,可以说,“教育是生产力”已越来越成为全县上下的共识共为。其次,教育为发展提供精神动力,是优化发展环境、推动社会文明进步的重要手段。教育可以启迪思想,陶冶情操,净化心灵,只有重视教育,我们的社会才会变得更加文明、更加和谐和充满友爱。再次,教育为发展提供人才支撑,是打基础、蓄后劲的长远战略。现在我们临泉各项事业建设的主要力量,绝大部分是上世纪七、八十年代临泉教育培养的人才。今天在座的乡镇、县直单位负责人以及各位校长、老师,大都是那个时代成长起来的。同样道理,我们办好今天的教育,也就是在为今后的临泉打基础、作铺垫,为临泉明天的发展培养人才、积蓄后劲。因此,对教育的态度,其实就是对发展的态度、对人民的态度、对未来的态度。我们必须以高度的责任感倾情教育,真正把教育放在经济社会发展的时代大潮中去思考、去谋划、去落实,再创临泉教育发展的新优势。

二、庆祝教师节,不仅仅是向老师表达我们最美好的祝愿,更强烈反映出对普惠民生、维护社会公平正义的美好愿望

一个孩子就是一个家庭的希望,亿万个孩子就是一个国家和民族的希望。教育问题,涉及千万家庭的幸福,关系最广大人民的根本利益。教育公平是人生起跑线上的公平,是最基本的公平,是实现社会公平的“最伟大工具”。近几年,我们一直在推进教育公平。落实了布局调整规划,推进了校安工程和薄弱学校改造计划,实施了贫困生和高中家庭经济困难学生资助行动,均衡配置了教师资源,加强了校园信息化建设,高规格建设临泉一中新校,这些措施都得到了群众的广泛好评,收到了较好的社会效益。今后,保障教育公平,重点还是要在统筹城乡教育发展,推动教育资源互补,实现优质教育资源全民共享上下功夫,特别是要切实解决特殊群体学生的上学问题,让教育发展的成果惠及农村贫困群体、残疾儿童少年和外来务工人员子女,保障他们平等受教育的权利,使全县莘莘学子都能上学、上好学。

三、庆祝教师节,不仅仅是对已获得成绩的祝贺,更充满着对教育工作百尺竿头、更进一步的期待

我县的教育工作虽然取得了不错的成绩,但也还仍然存在着不少问题,有一些还是深层次问题,是关系科学发展长远发展的问题,容不得我们有任何自满和懈怠。对此,各级各部门一定要保持清醒头脑,采取过硬举措,把打造一流品牌、加强教师队伍建设作为教育的生命,真正创名校,当名师,惠民生。在打造教育品牌方面,要抓住三个关键。一是质量。没有质量就创不出品牌。有好的教育质量,可能不等于就有好的教学成绩,但没有好的教育质量,就一定没有好的教学成绩。我们任何时候都必须理直气壮、光明正大地抓教学质量,这一点必须始终坚定不移。二是特色。特色是品牌的核心。我们周边就有几所很有特色的学校,如阜阳三中、太和中学等,这些学校都有自己的办学特色和校园文化。明年临泉一中新校就要投入使用,学校管理者现在就要树立创品牌意识,传承精神,发扬长处,形成特色,努力把临泉一中建设成为皖西北一所名牌学校。各乡镇中心校、各中小学校也要加强校园文化建设,树立学校精神,真正让校园的每一块墙壁都能“说话”,让每一处环境都能育人。三是创新。教育理念要新。要尊重学生的主体性,以人性的方式教育学生、以换位的方式去理解学生、以发展的方式去启迪学生。教学方法要新。要注重启发式、探究式、讨论式、参与式教学,鼓励学生独立思考、自由表达,保护和激发他们的想象力、创造力。要注重学思结合,知行并重。教育机制要新。要坚决破除不利于教育发展的体制机制障碍,完善创新考评、竞争、激励等机制,从而充分调动教师积极性,为教育事业持续健康发展提供强大动力。

四、庆祝教师节,不仅仅是对教师自身价值的肯定,更是对教师人生光辉的赞美

公司表彰大会讲话稿范文 第19篇

尊敬的各位老师、同学们:

大家好!我是初xx班的沈,很荣幸代表新及全体初x学生在此发言。

高一为期九天、初二为期x天的军训已告一段落,感慨良多。在那段难忘的时光里,我们一起撒过汗,流过泪,吃过苦。我们一起在烈日之下站军姿,练队列,劳累却毫无怨言,辛苦却意志坚定。在最后的成果展示上,高一师兄们的军体拳、医疗救护、学姐们的三声三项完美展现;我们初二大方阵的海军旗语、精英小分队的舞龙舞狮精彩呈现,这都是我们刻苦训练、超越自己的最好的证明!我们成功了,我们征服了这片训练场!

这些天的军训,在人的一生中是短暂的,但能参加这样一项特殊的活动,对同学们来说,却是十分难忘和珍贵的。同学们与教官、老师们一起生活,一起训练,学习军事,学习政治,培养作风,锻炼体魄,在许多方面都取得了明显的进步。同学们从教官的一言一行,一举一动中,学到了军人的奉献和优秀品质,升华了自己的人生价值和品质;从老师们每分每秒的陪伴中,感受到了人间挚情。

这次的军训是我们xx中学教育的重要一课,我们接触到的、学习到的、感受到的,无一不是学校课程的延伸和丰富。不但让我们经历平日难以经历的磨练,获取在教室里无法获取的知识,如安全救护常识等;充分品尝火热军营之于我们的甜酸苦辣,更包含着文化传承的深远意义:我们懂得的不仅仅是口号上喊的“教育”“振兴中华”,每一位同学都深切感知——就是博学雅行的倡导,更是鼓励我们做一个行为上自律,意志上坚韧,生活上拼搏的学生。只有用笑容面对磨练,面对生活,面对一切,才能无论如何在自己成长的道路上坚定的走下去,有现在,更会有未来!

人的一生不会只有一次磨练,但每一次,都是一种考验。完成的便是英雄,而我们会拼尽全力做学子,自己人生中的英雄!

公司表彰大会讲话稿范文 第20篇

同志们:

在第-个“五一”国际劳动节来临之际,今天,我们在这里隆重集会,表彰一直以来为-公司发展壮大做出突出贡献的劳动模范。刚才,新老劳模同志们作了感人至深的发言,我深受感动和启发。-公司新老劳模的一言一行、辛勤劳动、杰出奉献,受到了公司上下和社会各界的肯定,为-公司赢得了荣誉。借此机会,我代表公司--,向广大劳模同志们,向一直以来奋战在公司各条战线的广大劳动职工表示衷心的感谢和崇高的敬意!向一直以来关心支持公司发展的各级领导表示衷心的感谢!

回顾历史,公司发展硕果累累、积淀深厚,放眼当前,公司发展充满挑战、困难重重,展望未来,公司发展充满机遇、前景光明从推进在这一过程中,无论是社会主义建设高潮时期,还是改革开放的新时代,一大批用自己的辛劳汗水率先践行的公司精神的劳动模范们,更是作出了突出的贡献!

回顾-年来-公司的创业征程,我们正是以“只争朝夕”的精神,走过了历史的辉煌。尤其是新世纪推进-化发展以来,我们抓住机遇、排除和化解不利因素,经过、“十二五”的发展,一直到“十三五”,-公司在生产经营、企业管理、项目建设、企业文化等方面取得了新的成绩,各项经营指标再次刷新历史记录。。

-公司今天的发展成绩得益于改革改革开放的大好局面,得益于------和社会各界的大力支持,得益于公司党委、董事会正确的战略抉择,更得益于半个世纪以来包括劳动模范在内的广大劳动职工的拼搏奉献。

当前,-公司正处于“十三五”加快转型升级的关键时期,转方式、调结构、加快产业升级的任务十分艰巨。-年,-公司营业收入计划安排-亿元,挑战-亿元;-销售计划安排-万,挑战目标-万;要为跻身中国-行业第一梯队而努力。

今天,劳模精神体现为“主人翁责任感和艰苦创业精神,忘我的劳动热情和无私奉献精神,良好的职业道德和爱岗敬业精神”。劳模精神集中体现了新时代发展的新目标、新任务、新要求,面对宏观形势的新变化,更加需要广大劳动职工大力弘扬劳模精神,牢固树立主人翁责任感,充分发挥积极性、主动性和创造性,坚定信心,振奋精神,锐意进取,扎实工作,努力为推动-公司“二次创业”再创佳绩、再立新功。

希望广大干部员工学习和弘扬劳模精神,做到立足本职、用心工作。

希望广大干部员工学习和弘扬劳模精神,做到勤于学习、改进创新。

希望广大干部员工学习和弘扬劳模精神,做到艰苦奋斗、拼搏进取。

希望广大干部员工学习和弘扬劳模精神,做到互帮互助、团结协作。

希望广大干部员工关心和爱护先进典型,为他们的成长进步创造良好条件。先进模范人物是先进生产力和时代精神的杰出代表,是企业的宝贵财富。各级干部要在思想上和工作生活上关心爱护他们,切实贯彻落实表彰和激励先进的各项工作措施,积极要注重先进模范的培训工作,有计划地安排他们学习深造,不断提高其理论文化素养和专业技术水平。

同志们,形势鼓舞人心,事业催人奋进。劳动模范是全社会的宝贵财富,让我们更加紧密地团结在-创业发展腾飞的旗帜下,大力弘扬-精神、-精神和劳模精神,激发广大职工群众的劳动热情,以高度的主人翁责任感、奋发有为的精神状态、求真务实的工作作风,抖擞精神、迎难而上、开拓进取,促进-公司又好又快发展,为-经济社会发展做出更大贡献,用出色的发展业绩迎接祖国母亲-周年华诞!

最后,祝大家工作顺利,身体健康,阖家幸福!

公司表彰大会讲话稿范文 第21篇

亲爱的员工同志们:

大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开__年_感恩过去,放飞未来_主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

相信在座的每一位同事都感受到了__年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好像有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程,其实我本人也不喜欢改变,所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。

我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。

首先,我要向大家强调的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

自董事长在__年__月正式进入sla药业,历经__年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收入从不足__万元提高到__亿元,翻了__倍,这里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。__亿元是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

总结十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放sla,到组建otc队伍、执行psa计划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司一直处于组织变革、营销变革之中。_变_促进了sla药业(前北大药业)的发展,在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应该切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的能力才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。

我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。

在座的每一位营同仁都要清醒意识到改革已经开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会掉队、甚至会被淘汰。

我相信,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育集团崭新的篇章。

公司表彰大会讲话稿范文 第22篇

老师们、同志们:

大家好!

今天受表彰的78位同志就是全市教师队伍的杰出代表,在你们身上,集中体现了人民教师胸怀祖国、热爱人民、勤奋耕耘、无私奉献的高尚情操,诠释了人类灵魂工程师的深刻内涵,你们为广大教师和全社会树立了榜样,用自己的实际行动,为市教育事业的发展谱写了新的篇章。

同志们,当前市正处在夯实基础、追赶提速、乘势而上、加快发展的关键时期。为此,我们必须在现有的基础上,进一步解放思想,提高标准,强化措施,加大力度,更好地促进教育事业全面发展。借此机会,我对市教育工作谈四点意见。

一、各级党委要站在战略和全局的高度,更加重视和支持教育事业。

市各级党组织要进一步增强加快教育事业发展的使命感和紧迫感,把发展教育事业作为一项重要的职责,作为一项先导性、全局性、基础性的工程,真正摆在优先发展的战略地位,在工作部署、资金投入、政策制订等方面优先考虑、倾斜照顾,以更大的决心、更多的财力支持教育事业的发展。要切实关注教师的发展,不断改善教师的待遇、学习环境和生活条件,切实帮助教师特别是边远贫困团场教师在学习和生活中的实际困难,为广大教师教书育人创造良好的环境和条件,把广大教师的积极性、主动性和创造性充分发挥出来,使广大教师以更加饱满的热情、更加严谨的态度、更加科学的工作提升教育水平,提高教育质量,限度地满足人民群众对教育的需求,实现市教育事业的新跨越。

二、教育系统要着眼全局,统筹兼顾,全力办好人民满意的教育。

要巩固提高义务教育。要进一步健全完善义务教育经费保障机制和质量监测体系,着力加强薄弱学校和薄弱环节建设,切实巩固提高义务教育成果。要积极稳妥地抓好义务教育学校实施绩效工资工作,依法保障教师的收入,激励广大教师积极投身教书育人的事业,吸引和鼓励出色人才长期从教、终身从教。

四、社会各界要关心支持教育事业,努力营造全社会尊师重教的良好氛围。

教育事业的发展,需要社会各界的大力支持。全社会都要关心和支持教育事业,发扬尊师重教的优良传统,让尊重知识、尊重人才蔚然成风。市各相关部门要继续支持好教育部门的工作,共同促进教育事业的发展。要营造尊师重教的良好舆论氛围,大力宣传出色教师的先进事迹,让全社会广泛了解教师工作的重要性和特殊性,更加关心、关注教育事业,让更多的出色人才从事教育工作、喜欢教育工作,不断壮大教育工作队伍,努力在全社会形成“党以重教为先、政以兴教为本、民以支教为荣、师以从教为乐”的良好局面。

最后,至此教师节来临之际,作为一名父亲,作为一名家长,更作为一名学生,感谢敬爱的老师,是你们用自己的生命和热情播撒希望的种子,点亮孩子的未来,装扮着市的景秀前程。祝市广大教职工节日愉快,身体健康,工作顺利,万事如意!是你们用希望点亮光明!

公司表彰大会讲话稿范文 第23篇

同学聚会发言稿

各位同学,各位兄弟姐妹:

大家好!能站在那里讲话,此刻我的情绪无比激动!!!

这天,咱们欢聚在此,有同学跟我说:***,为了这次聚会,你辛苦了。可我要说的是:大家这天能坐在一齐,绝不是哪一位或几位同学的发奋能够办到的,这次聚会,是咱们**颗驿动的心,以同学情谊为节拍,共同跳动演绎的一曲和谐,动人,浑厚的交响乐!这天,咱们就是亲人!!咱们**位同学就是一个大家庭!!!

此刻坚信大家心里跟我一样,都有一种感动,兄弟们,姐妹们,把你的这种情感释放出来吧!人生有几种情感如果你体会不到你的人生是不完美的:那就是亲情,感情和友情。同学情谊是咱们情感的珍宝,是治疗你心灵创伤的一剂良药,它在咱们每个人心中,都应占有一块圣洁的领地!!这天的聚会,咱们一齐体会到这种感情,咱们是愉悦的。请大家铭记这天的聚会,请大家永远记住:不论你春风得意还是正遭受挫折,不论你贫穷还是富贵,同学们永远是你坚强的后盾,是你事业的好帮手,是你的精神支柱!XX同学录永远是你的避风港!

为这次聚会我激动不已,但这个聚会来的太迟了,但是我坚信,这次聚会只是一个良好的开端,它或者是逗号,省略号,但决不是为咱们的同学情谊划上了句号!这天,让咱们一齐拿出心中那个大写的感叹号,在咱们的天地,尽情享受属于咱们自我的情感!!

多谢大家

公司表彰大会讲话稿范文 第24篇

同志们:

非常高兴参加今天的总结表彰大会。刚才,我们一起听取了陈增科局长热情洋溢、语重心长的重要讲话,听取了盛春才董事长振奋人心、鼓舞斗志的工作报告,听取了三位代表充满信心、斗志昂扬的表态发言,各位领导给先进集体、先进个人颁了奖。自始至终我亲身感受到官桥煤矿艰苦创业、团结奋进、开拓进取的浓厚氛围。我认为,“安全”、“稳定”、“团结”、“奋斗”、“发展”、“职工收入增加”、“固定资产增值”,应该是今天大会的几个热点词汇。官桥煤矿连续9年确保了安全稳定的好形势,特别是去年第一次达产10万吨,第一次扭亏为盈,第一次大幅度提高工人工资,增幅近50%,还取得了二级安全质量标准化矿井称号,领导班子心齐风正、团结奋进,职工队伍遵章守纪、无私奉献,我深受教育、深受启发。在此,我代表市安委会、市安监局,向为全市安全生产好形势做出突出贡献的煤炭局、官桥煤矿的各位领导和全体职工表示衷心的感谢!对刚才受到表彰的先进集体、先进个人表示热烈的祝贺!

借此机会,我就做好今年的安全生产工作,再讲三点意见:

一、统一思想认识,始终把安全生产工作摆在首要位置

20xx年我们官桥煤炭公司通过全矿干部职工的共同努力,矿井的安全、生产、经营、党建稳定等工作均取得了显著成绩,为今年的工作开展打下了坚实的基础,为今后的发展提供了保障。但是我们也应该清醒的认识安全生产只有更好没有最好,只有起点没有终点。_、_高度重视安全生产工作,市委市政府领导多次召开安全工作会议,安排部署阶段性的安全生产重点工作。因此,我们一定要认清当前的安全生产形势,进一步增强对安全生产工作的紧迫感、危机感、责任感和政治使命感,把安全生产工作作为各级领导第一位的责任,作为全体职工第一位的追求,牢固树立安全是最大的政治,最优的效益,最佳的形象,最好的福利的观念,坚决防止和杜绝盲目乐观、麻痹松懈思想的出现,警钟长鸣,警示高悬,确保矿井安全生产形势的平稳健康发展。

二、深化现场管理,扎实推进各项重点工作的开展

(一)提高认识,狠抓安全生产责任制的落实。煤矿安全是全市安全生产的重中之重,市委市政府领导一直高度重视。要求全矿干部职工要牢固树立安全发展理念,要严格按照“一岗双责”的要求,强化安全生产责任制的落实,健全完善煤矿安全目标管理责任考核体系,层层分解下达的安全生产指标,逐级签订安全生产责任状,实行安全风险抵押、安全考核和安全奖惩“三项制度”及安全问责制,通过层层细化责任制的落实,形成一级抓一级、一级保一级、一级对一级负责的工作格局。

(二)突出重点,逐步深化安全管理工作内涵。要突出抓好矿井的“一通三防”、防治水、顶板管理和机电提运等重点工作的隐患排查治理和现场的安全监管,严格按照标准进行管理。杜绝国家明令淘汰的设备在用现象,严格依法办矿,确保消除隐患,实现安全生产。

(三)加大投入,继续提高矿井的安全装备水平和机械化程度,改善职工的工作环境,减轻职工的劳动强度,提高职工的经济收入,体现以人为本的管理理念,保障矿井持续高效的发展。

三、加强协同配合,形成企业安全健康发展的合力。

抓好安全生产工作已经成为各级各部门的普遍共识。在新的一年里,我们要进一步的发扬成绩,改进不足,进一步增强履行责任的使命感,增强协调意识,同心协力、相互支持、密切配合,主动沟通,及时协调,心往一处想,劲往一处使,共同努力形成齐抓共管的整体合力,加大安全管理工作力度,完善安全生产条件,规范安全生产行为,强化群众监督,加强安全教育,持续抓好矿井的安全管理,实现矿井制定的20xx年安全生产奋斗目标。

同志们,我市的煤炭工业正处在一个重要的发展时期,我们官桥公司也面临着良好的发展机遇,希望我们官桥公司的全体干部职工要进一步发扬成绩,统一思想,细化措施,强化落实,为开创官桥公司的新局面,为全市经济又好又快的发展,继续做出更大的贡献。

公司表彰大会讲话稿范文 第25篇

同志们:

很高兴参加县医院年度工作总结暨表彰大会,XX年,县医院以杨院长为首的新班子、新气象、新理念、新目标、新机制、新举措、新成效,实现了门诊42万人次,住院万人次,全年业务收入9732万元,创历史新高。首先我代表县委、县人大、县政府、县政协向一年来辛勤工作并取得可喜成绩的县人民医院领导班子及全体职工表示亲切的问候和衷心的祝贺﹗

县人民医院是卫生行业的排头兵,是全县规模最大、整体技术水平最高、功能最全、责任最重的综合型医院和急救中枢。成绩的取得归功于医院团结、务实、锐意进取的领导班子,归功于一支服从大局、爱岗敬业、默默奉献的医院职工队伍。刚才,贺院长对医院年度工作进行了全面总结,杨院长作了xxxx年工作部署,我完全同意。下面,我就来年医院工作讲几点意见。

一、以科学发展观为指导,解放思想,增强加快发展的意识

二、加强班子和队伍建设,把握好医院改革发展稳定大局

XX年,县人民医院在班子建设、队伍建设、改革和发展等方面取得了明显成效,为全县医疗卫生系统提供了样板和经验。XX年,随着形势的发展和需要,要进一步加强班子和队伍建设,切实创新内部管理机制,要克服自满情绪,认真研究发展形势,及时发现各种问题和矛盾,进一步完善院科两级管理和目标责任制,建立问责制,深化人事和分配制度改革,全面推行以聘用制为核心的用人制度,建立重实绩、重贡献、向优秀人才和重点岗位倾斜的分配激励机制,切实理顺关系,落实责任,强化激励和约束机制,充分调动主观能动性,全面提升管理水平和工作效能,促进医院加快发展。

三、大力实施科技兴院和人才强院战略,为医院发展提供核心竞争力

随着_,_对民生问题的高度重视,广大群众对医疗服务质量的要求越来越高。科技已成为医院适应新形势、迎接新挑战的关键因素,这就要求我们必须坚定不移地实施科技兴院战略,加大医疗新技术的引进和推广,鼓励科技人员开展新业务、多出新成果;加强重点专科的建设,着力培育具有明显影响力的重点强势专科,带动和提升医院整体技术水平和医疗服务质量。必须坚定不移地实施人才强院战略,要坚持技术引进与人才培养有机结合,采取“走出去,请进来”的方式,加强对外合作,引进先进技术的同时,有重点地培养一大批业务骨干;要坚持“培优、选优、用优”的原则,不拘一格选拔和使用人才,为优秀人才脱颖而出创造良好的环境,努力建设一支高素质、业务精的技术队伍,增强医院发展后劲。

四、狠抓行业作风建设,切实提升医院外部形象

作为全县龙头的县医院,要积极开展争创“百姓放心医院”、“百姓满意医院”和“诚信医院”。XX年,县医院行业作风建设得到了县委、县府的肯定和社会各界的好评。XX年,县医院要提高认识,强化措施,下大力气纠正行业不正之风。要认真落实_《关于加强行风建设的意见》和《医疗卫生行业十条禁令》,加大纠风力度,切实纠正行业不正之风;要强化工作责任,建立一手抓医院管理,一手抓医疗安全,一手抓医德医风的“一岗三责”制度,把提高医疗质量,保障医疗安全,加强医德医风建设,规范医疗行为作为医院管理的重要职责;要主动接受社会监督。在加强内部监管的同时,主动邀请人大代表、政协委员、医德医风监督员和新闻媒体进行监督。通过采取有力的措施,力求把与民生问题息息相关的工作抓紧、抓好、抓实,抓出实效。

同志们,医疗卫生工作是一项神圣而伟大的工作,大家要为从事这一行业感到光荣和自豪,同时更要牢记责任。让我们继续以_理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实xx届三中精神,紧紧围绕全县经济

公司表彰大会讲话稿范文 第26篇

尊敬的老师们、亲爱的同学们:大家好!

经过xxx大姐以及全体筹备组同学的用心倡导、精心策划、周密安排,经过老师和同学们的共同发奋,咱们怀着激动、甜蜜的情绪,怀着对86年9月第一次相聚的喜悦和对共同领悟生活温馨而完美的回忆,怀着深厚的师生情、同学情,欢聚在新北纬饭店了!

86年9月,咱们满怀着对未来完美生活的憧憬、满怀着对知识的渴求相聚在师范学院分院的生物系,来到了咱们终生难忘的恩师身边。两年来,咱们相聚在铁匠营、来广营,共同聆听恩师的教诲、共同理解恩师的指导帮忙,共同领悟、共同生活、共同进步。

曾记否?86年9月5日,咱们的恩师赋诗一首:“锐意学伯乐,欣喜遇良才;共建生物系,昂首看未来”;86年9月10日,咱们的班主任尚老师和咱们一同包饺子、共同进餐;86年9月11日,尚老师说:“上星期四是要我来、要我学;这星期四是我要来、我要学。”;86年9月19日,尚老师组织咱们班举行第一个中秋晚会,并鼓励大家:“在大家都不太熟悉的状况下,将晚会举办到这种程度是能够的。”……咱们就是这样在恩师们的关怀帮忙与指导下,开始了咱们的大学生活,开始和恩师领悟做人、做事、做学问,汲取恩师为咱们带给的营养而不断地成长与进步!

咱们永远也不能忘记老师的恩情!不能忘记恩师的言传身教,教咱们治学要严谨、为人要诚恳、待人要真诚、学业要精进、事业要争先;不能忘记恩师指导咱们领悟与生活:尚老师的“人等车儿,车儿不等人”一向萦绕在耳边,让咱们懂得了遵守纪律、以群众的利益为重。陈先生在讲“种子和幼苗时”嘱咐咱们:“胚是主要资料,要注意其立体概念,正因书上总讲其剖面;在植物的营养器官――根时,明确指出教材第85页“一部分表皮细胞的外壁延伸成根毛”的表述不准确,应更正为“一部分表皮细胞向外构成一个突起叫根毛。”,让咱们懂得做学问、做事情不好迷信书本、而要科学严谨。乔老师告诉咱们:干工作,要想没有意见是永远也办不到的,你务必干得起来才能说明问题!李学东老师、成双红老师指导咱们领悟、采集制作标本的情景仿佛就在眼前。……透过恩师的辛勤付出,在恩师们的精心培养下,咱们健康成长、学业有成,稳步走上工作岗位、走上人生的新舞台。

这天,能到场的同学都来了,没能到场的同学也用真挚的情谊在远方祝福老师和同学们明天更完美。

这天,咱们自豪的向恩师们汇报:您的学生都事业有成、生活愉悦,没有辜负您的培养与期望!

这天,咱们向恩师们汇报:咱们将继续发奋创造更大的成绩,创造更完美的生活!

这天,咱们再次感谢恩师――老师,您辛苦了!感谢您的辛勤呵护和精心培养!

这天,咱们祝愿恩师身体健康、精神愉快、家庭愉悦、万事如意!

公司表彰大会讲话稿范文 第27篇

公司表彰大会发言稿

新春伊始,万象更新。让我们满载着的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了的春天。值此集团20总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为××集团争得了荣誉。集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

二、塑造企业形象,打造××集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益,坚决完成集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的'成绩,为××事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

同志们:

**年即将过去,新的一年即将到来。今天,我们能在这宽敞明亮、能容纳300人开会的会议室里隆重召开**年总结表彰大会,是一件不容易的事,这要是放在一年前,都是一件不敢想象的事。为此,我们要好好总结一下我们的过去;认真思考一下我们的现在;同时还要展望分公司的发展和未来。

20**年4月,我们××机电为了开辟××煤制油维护保运基地,正式组建了××分公司。4月中旬,分公司部分员工在公司总部领导的高度重视和关注下,带着对××煤制油事业的憧憬,带着公司全体员工的重托,带着组建好分公司的神圣使命,从总部岳阳来到了××煤制油分公司这片热土上。三年来,分公司从十几人到几十人,再到现在的260多人,如果算上预录的新员工,人数达到了320多人。三年来,分公司的全体员工在公司的正确带领下,在公司总部以及××煤制油分公司的关心、帮助和大力支持下,精诚团结、扎实工作,各项工作从零开始,从无到有,从不规范到逐步走上了规范化和程序化的运行轨道。可以说,分公司走过了一段充满艰辛的创业历程。三年来,分公司充分发挥技术和管理优势,以良好的精神风貌、以顽强拼搏的团队作风、严细认真的工作态度、开拓创新的管理理念,克服了重重困难,全面完成了公司总部和××煤制油分公司交给的各项任务,取得了安全、管理、人才培养和经济效益多丰收的优异成绩,在××煤制油分公司树立起了保运单位良好的企业形象。

同志们,成绩的取得来之不易,这其中凝聚了各位领导、主管以及全体员工大量的心血和汗水!在安全质量管理、生产技术管理、教育培训、人事管理、车辆管理、材料物质管理以及生活后勤管理等制度和体系的建设过程中,各位领导、各专业主管付出了大量的时间和精力,经常挑灯夜战,加班加点到深夜。在分公司驻地建设、食堂建设、班组建设、网络建设、教培基地建设以及分公司企业文化建设的过程中,各位领导、主管、班长以及大量员工含辛茹苦、呕心沥血。在装置三查四定、开工保运、多次应急抢修以及装置大检修工作中,各位领导、各位员工充分发挥了公司的优良传统,舍小家、为大家,加班加点、连续奋战,取得了一次又一次的胜利,得到了公司总部和甲方领导的高度赞扬和通令嘉奖。这期间,冬去春来,酷暑寒冬、多少同志在煤粉之间穿梭往来、多少同志在平台、管廊之间摸爬滚打,却没有一个同志叫苦叫累;有的同志因为水土不服而生病了,也仍然在生产装置坚持加班。这期间,还有不少同志克服了更加难以想象的困难,他们有的同志在亲人还在生病期间,便踏上了开往内蒙的列车;有的同志新婚才刚过几天,便离开爱人来到这里;有的同志小孩才刚满两个月,便离开妻子和孩子来到这里;有的同志父母高龄,多么希望自己在身边尽孝和守护,但也没能做到;有的同志因为工作,在亲人的弥留之际也未能见上一面。尽管在这些同志中间一部分因为工作的需要已经回到了总部,或其他分公司,但更多的同志仍然还坚守在这里。

在此,我谨代表××分公司对关心、帮助和支持分公司的建设和发展的公司总部各级领导、对××××煤制油分公司各级领导表示衷心的感谢!对曾经和现在为分公司的建设、成长和发展做出过贡献的全体领导和员工表示最衷心的感谢和崇高的敬意!

20**年,是××分公司的管理年,也是分公司极不平凡的一年。

年初,我们面临了三大挑战:一是 确保大检修改造安全、优质、正点完成,并确保安稳运行1000小时。二是 实现全年效益产值2500万元,实现利润600万元。三是 加速人才培养和储备,建立起人才选拔、任用、考核、竞争机制。为分公司年底突破300人。为分公司3年后达到500人――600人的规模提前做好硬件和软件方面的准备工作。一年来,分公司在公司领导的正确带领下,全体员工精诚团结、顽强拼搏,确保了大检修的顺利完成,确保了装置的顺利开工。一年来,分公司提升了服务质量、夯实了基础管理,全面完成了分公司年初的各项目标,也完成了公司总部和××煤制油分公司交给的各项任务。回顾一年来的工作,我们主要总结为以下几点:

一、早发动、早动手,圆满完成了装置大检修及开工保运工作。

今年检修,是××煤制油分公司的第一次大检修,由于检修任务繁重,周期很长,而且部分大型磨煤设备我们没有检修经验,这对我们大检修的组织和管理提出了严峻地考验,分公司领导对此给予了高度重视。为了确保大检修的安全、优质、正点到达,分公司年初便成立了大检修领导小组,并两次召开检修动员大会,对检修工作进行了精心组织和严密的安排。

为了确保检修的质量和进度,早在春节之前,分公司便着手检修计划、材料的申报和审核;着手对分公司大检修组织保障体系、安全质量保障体系以及各专业检修方案进行编制和审核,尤其是对分公司六个重点项目,如:机修专业大型磨 煤机、溢流磨的大修;电气专业电缆夹层重大隐患治理以及仪表专业全厂dcs接地改造、大型减压炉302仪表安装等,分公司更是制定了详细的施工方案。春节刚过,分公司各专业检修预制工作及材料设备的领取工作便迅速开展起来了。2月中旬,分公司组织各班长、主管等召开了一次检修动员大会;3月17日、18日,分公司又利用晚上的休息时间,组织青工70多人进行检修动员以及召开

“迎检修、抓教培”工作座谈会。5月23日晚上,在大检修进入攻坚阶段的关键时刻,分公司再次利用晚上休息时间,组织办公室管理人员、各专业技术主管、各班班长、副班长以及班长助理等分公司骨干力量共计45人,再次就部分员工对检修进度的盲目乐观情绪以及检修的质量、进度、现场规格化、安全等各项工作召开了大检修再动员大会。

为了确保检修安全,早在2月中旬,分公司便着手对检修现场的警示围栏和标示牌进行了大量制作,下发到了各个班组,同时在检修前对员工劳动保护用品进行了进一步配备和完善。为了便于员工直观的学习安全知识和安全技能,分公司将直接作业环节的规章制度及相关知识制作成了qhse宣传画报,在各班组上墙张贴,进一步加深了员工的安全意识。针对各专业检修工作不同的特点,分公司对各班组都进行了检修前的培训,对于关键岗位、高危作业部位,如:变电所的检修清扫、仪表阀的拆卸、机泵的检修以及高处作业、动火作业、进入受限空间作业等,分公司都安排了专人紧盯现场。为了确保作业过程中各项安全措施的落实,分公司多次对现场进行了安全抽查,对查出的问题进行了通报批评、严格考核和立即整改。由于这些安全措施的有效落实,从而确保了检修期间的人身安全。

机修专业在本次检修_涉及常规项目219项,大型技改项目3项。在大检修中,机修专业积极推行专业化管理,专业内成立了大检修指挥部,并相应成立了施工进度组、技术质量组、安全生产组、施工材料组、经营预算组等,紧紧抓住了安全、质量和效益三个环节,做到了每周召开一次检修例会,把检修过程中存在的问题,在会上逐一落实解决,工作中真正打破班与班的界限,实现了统一组织、统一调配,从而确保了检修任务的安全、优质、正点到达。机修专业大型磨煤机的检修是一项十分艰巨的任务,不仅时间紧、工作量大、作业空间狭小,而且都是在6米多高的平台上进行作业,同时还要先移开重达28吨的大型旋转分离器,拆下近百个特大号大螺栓,将重达吨的大型压架吊开,然后再将磨煤机内部重达16吨的大型磨辊吊装出来,而这样的磨辊就有3个。由于公司机修专业以往从未进行过如此重量设备的吊装作业。因此,这项工作对分公司以及分公司机修专业提出了严峻地考验。检修中分公司各领导、机修专业主管始终坚守现场,确保了检修的安全、质量,同时机修专业参加检修的同志们放弃了节假日休息时间,加班加点、连续作战,确保每一个检

公司表彰大会讲话稿范文 第28篇

尊敬的各位老师、亲爱的同学们。大家好!

时光飞逝,岁月如梭,不知不觉之间,咱们已经分别了太久太久,屈指一算整整30年。想当初,咱们风华正茂进入万集高中,同窗苦读,朝夕相处,在相同的压力下挣扎求索,在艰苦的条件中成长成熟。这天回想起来,那高中时代生活的一幕幕、一桩桩仍然历历在目,让人激动不已!

当年发生的故事,沉淀了30年依然那么新鲜,那么让人感动,也许需要咱们用生命去回忆、去咀嚼、去收藏。个性是当咱们走上社会,在品尝了人生的苦辣酸甜之后,在经历了世事的浮浮沉沉之后,才发觉万集高中的岁月和同学之间真诚、质朴的情谊如同一首深情的歌,悠远而回味无穷。那种经过艰苦岁月沉淀的高中同学友谊是一段割不断的情,是一份分不开的缘,就像陈年的美酒,愈久愈纯香,愈久愈珍重,愈久愈甘甜,多少欢笑、多少故事、校园里点点滴滴的往事,多少次出此刻你我的梦里,闪此刻咱们眼前。尽管由于通讯地址的变化,咱们以前无法联系,由于工作的忙碌,咱们疏于联络,可咱们之间的友谊没变,咱们彼此的思念日益加深,互相默默的祝福从未间断。因此,今年春节期间,建中对我讲:有万军、季春慧,吴成松等同学发出聚会的倡议,一下子激活了大家沉默的心,一拍即合,一呼百应,相思之情,想念之火燃成了这天这场激情相约的燎原之势,30年来的高中同学的首次大规模聚会最后成功了!

在那里,我向能抛开工作家庭负累毅然出席本次聚会的各位同学表示最衷心的感谢,个性是向从远道赶来的同学表示热烈的欢迎,向为本次聚会奔波劳碌的同学表示崇高的敬意!向远在外地的同学,向因种.种原因未能到会的同学表示诚挚的问候和完美的祝愿,参加聚会的每个同学,都在想念着你们!

祝愿这天咱们的聚会,成为亲如兄弟姐妹般的同学情的碰撞、同乡谊的升华。让咱们在这重逢的短短时刻里,坦诚相待,真心应对,不问收入多少,不问职务高低,不比老公英俊,不比老婆漂亮,更多地说说心里话!让咱们抛开种.种的顾虑,放下所有的恩恩怨怨,倾情交谈,共诉衷肠,传递真诚,共浴明媚的阳光!让咱们尽情地谈笑风生,畅叙友情吧!让咱们的聚会成为一道让人羡慕的风景线,让咱们的聚会成为一种美丽的永恒!

咱们感谢母校万中的培育,咱们感谢老师的辛勤,咱们感谢同学的互助。

老师们,同学们,咱们彼此分离更加重了咱们友谊的深厚,咱们的相逢才证明了缘分和情意更加稠浓。人生最大的愉悦莫过于故人相见,世间最大的真诚莫过于师生情。

问一声老师们贵体可好?莫要忘我,身体可要珍重,珍重!老师的长寿,是学生的愉悦!

问一声同学们全家愉悦?人到中年,歇心歇力,务必保重。只要你过的比我好,我心中充满着微笑。如果你正享受着愉悦,请你忘记我。如果你正承受着不幸,请你告诉我。

千里迢迢,问候老师是感恩,看望母校是情深,祝福同学是真心。

老师们,同学们,有千言并万语,岂能倾泻在短暂的时刻?再开心并热闹,天下还有不散的宴席?让咱们多联系吧!在交流中增加咱们的愉悦。让电话中延长咱们的寿命,让信函中找到咱们亲切,让互联网带给给咱们见面,让惦记生长在咱们的思念中。

最后,让咱们的心扉打开吧!畅谈到天涯海角。让咱们的眼光飞驰吧,欣赏你那熟悉的面容。让咱们的洪运亨通吧,平安地奔驰在各自的前程中!

同学们,让咱们共同祝愿,咱们的老师:身体健康、生活美满!

我衷心的祝愿各位同学:工作顺利、事业有成、身体棒棒、合家愉悦!

多谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第29篇

公司年度总结表彰大会领导讲话稿

同志们:

大家好!

一年之际在于春,公司年度总结表彰大会致辞。春天是充满生机和活力的季节,公司决定在这充满希望的时节召开XX年度总结表彰大会,意义重大,寓意深刻。今天的会议主要有两项内容:一是回顾总结过去一年的各项工作,表彰在各项工作中取得显著成绩的先进个人;二是安排部署新一年的工作,开创鸡年工作新局面,夺取首季开门红。

同志们!过去的一年是挑战与机遇并存,困难与希望同在的.一年,是我公司改革发展大步前进的一年,是各项工作取得显著成绩的一年。在全体员工的共同努力下,在各位家属默默无闻的大力支持下,在所有管理人员科学管理下,我公司产、销首次突破亿元大关,掀开了公司发展历史上辉煌的一页,取得了精神文明和物质文明双丰收,工作总结《公司年度总结表彰大会致辞》。在此,我代表公司,向任劳任怨、不怕苦累,用辛勤汗水谱写企业发展华章的全体员工致以衷心地感谢,向那些顾全大局、默默无闻的家属们致以诚挚的谢意。是你们用聪颖的智慧建设了企业的昨天,是你们用厚实的脊背托负起企业的今天,是你们用勤劳的双手描绘出灿烂的明天。

同志们!新的一年任重而道远,前进的路上还有许多意想不到的困难。企业的发展离不开你们的支持,企业的繁荣离不开你们的奉献,衷心希望全体员工以主人翁的责任感,以顾全大局的全局观,以勇于创新的进取精神,以精益求精的工作态度,全力投入企业的建设,为企业的发展献计献策,再立新功。我们深信,有全体员工的共同努力,我公司新一年的发展目标一定能够实现,xx公司的明天一定会更加美好,更加辉煌!

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第30篇

经过大家一天半的共同努力,公司年终工作会圆满完成了各项既定议程。这次大会的主要成果是:总结了取得的经验和教训,分析了当前面临的机遇和挑战,明确了今年的形势和任务,确定了今年的目标和策略。大会达到了盘点得失、研判形势、明确任务、统一思想、鼓舞斗志的目的。

过去的一年,对我们来说是风雨兼程、负重爬坡的一年。市场环境严峻,资金严重匮乏,经营风险巨大,历史遗留问题有待解决,各种矛盾和问题交织凸显,外部、内部各种有形、无形的压力时刻包围着我们。面对诸多困难,我们在曲折中奋进、在挑战中坚守、在困境中突围,公司上下振奋精神,攻坚克难,开创了市场开发有所突破,生产经营平稳有序,安全生产可控在控,员工队伍和谐稳定的良好局面,企业在经营管控、安全生产、党的建设、干部作风等方面有了新的提升,达到了健康稳定发展的目标。成绩来之不易,公司上下做出了大量扎实细致的工作,付出了艰辛和汗水。在今天的会议上,我们对在全年工作中涌现出来的先进单位、劳动模范进行了表彰奖励,特别是对签订目标责任书任务完成较好的单位和个人进行了隆重表彰,这必将对公司长远发展产生强大的示范作用。在此,我代表公司党委向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!向一年来为公司改革发展做出积极贡献的广大干部员工及家属表示衷心的感谢!

是全面贯彻落实党的十九大精神的深化之年,也是我们全面落实公司党代会目标任务的开局之年,开好局,起好步,对于巩固发展态势,完成20既定目标,保持企业又好又快发展至关重要,我们要把握机遇,统一思想,顺势而为,趁势而上。

下面,就贯彻会议精神,完成好年目标任务,推动企业健康持续发展我讲四点意见,与大家共勉。

一、统一思想、强化责任,全面落实会议精神

这次会议提出的各项目标任务已经明确,必须坚决落实、确保完成。一是要强化责任意识。责任是一种态度,是一种使命,是做好一切工作的重要保障。当前,最现实、最紧要的责任,就是不折不扣地把“两会”确定的目标任务落到实处。责任落实要特别强调在到位上下功夫,不能满足于安排了、部署了,要看过程、看结果。定下来的事,就要坚定不移地推进,做就要做到位、做到最好,这是履行岗位职责的基本要求。二是要完善责任体系。对确定的各项目标任务要逐项细化分解,由综合办公室牵头,层层落实到各单位、各部门、各岗位,明确时间节点和工作要求。每一项任务都要有分管领导,每一个目标都要有支撑措施,每一个阶段都要有明确的进度、目标和要求,形成人人头上有指标、件件工作有着落的责任氛围。三是要加强责任考核。建立完善考核奖惩机制,定期调整、定期纠偏,将目标任务完成情况与工资收入挂钩,与干部任免挂钩,以刚性考核、严明奖惩,确保各项目标落实到位,确保各项重点工作有序推进。

二、重塑文化理念,发挥优秀企业文化铸魂、育人、兴企的作用

企业做大靠规模,企业做强靠技术,而企业做长靠文化。“靠文化”这个理念我在年前的团拜会上讲过,还要反复讲。企业文化是所有团队成员共享的一套价值观、共同愿景、使命及思维方式,是一个团队的集体人格。它作为企业核心竞争力的组成部分,是企业成功经营的关键因素之一,对企业的可持续发展起着至关重要的作用。2020年,我们面临的形势依然严峻,改革发展的任务仍然十分繁重,我们要解决当下的困难,要让企业走上正常的生产经营轨道,时间拖不起了,我曾经说过,我们必须有壮士断腕的气魄和百折不挠的精神,靠什么去实施,我说靠人,靠敢担当善作为,能为公司发展舍我其谁的广大干部员工。我们要认清企业发展中的障碍,要摒弃“平均主义”“享乐主义”“大锅饭”“等级化”等糟粕,要让优秀的、先进的文化理念根植于干部员工心中,化为行为准则,激发干部员工干事创业的热情和激情,凝心聚力为公司发展注入活力与智慧,因此,当下乃至今后一段时期,重塑、打造、建设优秀的企业文化是我们的重点任务之一。

一要重塑执行文化。重塑文化不仅仅是喊喊口号、贴在墙上,要靠制度和机制作保障。公司制定、出台了各项管理制度,设定了一系列管理红线(财务管理“五不付”“四不借”;合同管理“五不签”;结算管理“五不结”;安全管理“六不施工”;物资管理“四不采购”;审计管理“四必审”;市场开发“五不投”;奖励或新价值分成“四不奖”;责任管理“凡出现问题必追责”等),这不是写在纸上或者凭嘴巴说的,是公司的刚性管理要求,需要我们各级管理干部去把它落地了,把它执行了,并且成为人人都无需提醒的主动和自觉,久而久之,企业里面就一定会养成强有力的执行力文化。

二要重塑信任文化。信任文化是建立在有效的管理沟通、体现人文关怀、贯彻人本理念基础上,做到上下同欲、官兵一致、荣辱与共的心理契约。公司就像一条船,无论是管理者还是干部员工,一旦踏上这条船,我们的命运就紧密地联系在一起了,我们有着共同的方向、共同的目的地,船的命运就是我们所有人的命运。公司党代会上提出了-年中长期发展规划,我们要提高经济总量,市场开发额和营业收入要按照每年不低于15%的速度增长,即到202-年分别达到-亿和-亿;人才需求达到电力工程施工总承包一级资质要求,其中一级建造师达到-人,中级以上职称专业人才达到-人以上;员工收入按照每年不低于-%的速度增长……现在,公司-年发展规划的序幕已经拉开,按照增长比例要求,202-年市场开发要达到-亿元;营业收入确保完成 亿元,力争-亿元;历史遗留问题要全力以赴加以解决。这所有目标的达成,都需要我们这条大船上的每一个人全力拼搏,大船全速航行,需要我们把目标落实在具体行动中。一是真正做到以业绩论英雄、以贡献论薪酬,严格执行薪酬管理、市场开发奖励和新价值分配管理制度,奖罚分明。二是坚持二级班子业绩考核用数据说话,中层干部的综合考评让“熟人评价”,把干部的德、能、勤、绩、廉置于长期的监督之下,创造能者上,庸者下的从业环境。三是落实培训常态化机制,关心干部员工的发展,我们将干部培训做为今年的一项重点工作,要跟中电政研或者外部培训机构签订长期的培训合同,对所有的优秀管理干部或者具有潜力的干部提供培训福利,我们的目标是一年 次培训机会;四是建立以人为本的激励机制,创造更多的成长机会和空间,推动员工的职业生涯发展,专业岗位设置阶梯化,人才的培养梯队化,让干部员工心甘情愿的为企业发展奉献才能与力量,从而有效推动公司的可持续发展。久而久之,信任文化在企业中传播漫延,职工与企业共同发展的正能量逐步累积,从而扎根,这是企业的希望所在。

三要重塑担当文化。比认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当。担当是企业文化最本质的内涵,担当不仅仅是责任与使命,更是品德与修养的凝练与体现。我们讲领导干部要有担当,就是要勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头、接最烫手的山芋,以抓铁有痕、踏石留印的劲头,把各项任务落实到位;就是要在落实上下更大气力,统筹好点和面的关系,找准问题、抓住问题、解决问题;就是要更加注重“大局”和“落实”,主动将工作置于公司系统大局中,把工作抓在手上、落到实处、干出成效,争当“实干家”;就是要进一步完善落实容错机制,为实干者鼓劲、给担当者撑腰,更好地激发广大干部员工干事兴业的积极性、主动性、创造性,确保各项决策部署落到实处。

三、强化干部人才队伍建设,锻造一支高素质的管理团队

用一贤人,则群贤毕至;用一庸人,则庸人齐趋。我们要形成“以德为先、重实干、重实绩”的鲜明用人导向。这就要求我们干部制度要充满活力,要始终坚持“事业为上”“有为才能有位”,让敢担当善作为、想干事、能干事、干成事的干部有舞台,大胆提拔关键时刻能够站出来、冲得上、顶得住、打得赢的人才,对占着位置不作为、混日子,不思进取、不担当,公家的事不是我的事,私人的事永远大于公家事的干部坚决调整。做到储备一批、培养一批、提拔一批,为实现公司中长期发展目标提供坚强的人才保障。

一是加强内部资源整合,向内挖潜,最大限度的利用好、发挥好有限的人力资源,把合适的人放在合适的岗位上,做到知人善任,人尽其才。按照岗位适配原则对干部进行适当调整,使整个干部队伍的血液流动起来,充满活力。

二是要进一步增强内部竞争氛围,加大对中层干部的考核、调换力度。所谓“流水不腐,户枢不蠹”,要完善干部考核评价机制,切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样,使政治坚定、奋发有为的干部得到肯定和提拔。我们已经修订了《公司中层干部聘用制及考核管理办法》,今年对干部考核结果就落实“二三三”的考核办法,即倒数-名免职、降职,倒数-至-名降薪并诫勉谈话,倒数-至-名诫勉谈话。真正使干部“升降进出”落地见效,合理流动,真正形成优胜劣汰、良性循环,使中层干部既有压力也有动力,让敢担当者敢干事,能干事,干成事。

三是创造更多的成长机会和空间,为后备干部、青年员工、怀才不遇的人提供施展才华的平台。今年开始在司务会、领导班子工作例会上开展青年人才演讲活动,让这些人才表达观点,展示才华。演讲者可以选自己的专业,选角度,谈公司的管理;可以选择中层干部的岗位来说管理;也可以站在公司法人的角度,或者站在公司总经理的角度谈管理,让我们体会到你的管理思想,管理闪光的地方。我们将通过考核、评价对才华出众、脱颖而出的人才及时调整、充实到公司中层干部或者后备干部队伍中,推动员工的职业生涯发展,从而有效推动公司的可持续发展。

四是鼓励员工积极参加职业资格取证考试,加大对职称评定、考核、晋级的管理力度。按照《公司员工证件考取责任书》相关要求,进一步摸清人才队伍情况,建立人才队伍档案,疏通各类评定晋级的渠道,掌握发布动态信息,为干部创造方便的条件。做到“两个凡是”,凡是符合条件的必须报考相关执业资格证书,凡是取得相关执业资格证书的必须落实晋级待遇,使公司建造师、中级以上职称等专业人才与公司快速发展协同增长。

五是加大考核力度,注重对人的价值评价。美国通用电气前CEO韦尔奇自创的“活力曲线”中写道:一个组织中,必有-%的人是最好的,-%的人是中间状态的,-%的人是最差的。最好的应该马上得到激励或升迁,最差的就必须马上走人。因此,今年的考核力度必须加强,淘汰率必须要有所提升,考核不仅仅针对中层管理干部,对一般员工也要进行考核,只有这样,我们的企业才能保持活力,保持竞争力,否则,将如同一潭死水。

四、夯实党建基础,不断推动各项工作再上新台阶

2020 年是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。围绕全面提高党的建设质量这条主线,坚持加强党的全面领导不动摇,坚持全面从严管党治党不放松,着力落实党建工作责任制,着力加强基层党的建设,着力激励广大党员干部担当作为,着力融入改革发展中心工作,为完成公司年度目标任务、实现健康持续发展提供坚强保证。

一是加强班子建设提升战斗力。我们二级单位的党政一把手对班子要强化凝聚力,提升团队意识,对班子成员要搞好分工、明确责任,对副职要充分授权、支持指导,对于不足和问题要善于批评,及时纠正。副职要主动当好正职领导的参谋和助手,权限范围内的工作要主动、大胆、创造性地完成。副职与副职之间,要换位思考、互相理解、互相支持、互相沟通、互相补台,既分工又协作,不能相互猜忌、相互指责,更不能拉帮结派。一加一要大于二,不能小于二,更不能成为负数。领导班子要始终保持良好的精神状态,强化责任、提高能力,维护团结、树立形象。要把本领体现在干事上,用真心、使真劲,多做一些实实在在的工作。要把目标锁定在成事上,围绕目标任务,抓重点、攻难点,解疑点、举亮点,真正把班子的领导作用体现出来,确保各项工作圆满完成。

二是加强组织建设提高基层党建工作质量。一要全面落实党建工作责任制,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,切实把党员干部的积极性、创造力聚焦到推动公司改革发展上来,把党组织的政治优势转化为促进企业发展的竞争优势,变成保证企业经营管理有效运行的组织优势。二要贯彻《中国_支部工作条例(试行)》,推进基层党支部标准化、规范化建设。严格执行“三会一课”、民主生活会和组织生活会等基本制度,抓好党员教育工作,防止表面化形式化。规范设立党费专用银行账户,严格党费收缴使用管理。建立健全党支部工作督查机制,推动上级党委对支部工作定期督导检查。三要坚持以生产经营为中心,紧紧围绕生产经营中的重点、难点,深入开展特色活动,引领广大党员干部履职尽责,促进生产经营工作。四要抓好党员发展工作,要严格执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,严格执行发展党员的程序,切实把思想觉悟高、工作能力强、口碑好的同志吸纳到党员队伍中来,确保党员发展质量。

三是转变工作作风,形成干事创业风气。过硬的作风是实现全年目标任务,推动公司健康持续发展的坚强保障。各级领导干部要真正把精力放到谋发展上,把心思用到干工作上,把功夫下到抓落实上,顾大局、听召唤、跟得上,行动上突出“早”,落实上突出“快”,强调第一时间、第一方案、第一责任,做到不回避、不拖延;要横下心来,以决不罢休的劲头、昂扬向上的精气神和攻坚克难的锐气,着力解决影响工作、制约发展的重点问题、难点问题,以扎实有效的辛勤工作换取企业改革发展的丰硕成果。同时,我们要提防这样三种人:一种是不会干事的人,这种人有起码的责任心,想把工作干好,但是苦于能力不济。第二种人是不想干事的人,怕辛苦、怕得罪人。这种人主要是责任心的问题,消极守旧、一推了之,只要保住位子、保住待遇,多一事不如少一事。第三种人是干不好事的人,或者说是不干好事的人,工作不担当,执行落实不力,总出纰漏,给企业造成损失;与民争利,吃里扒外,侵占员工和企业利益。这种人不是能力问题,也不是责任心问题,而是品行问题、境界问题。这三种人概括地说就是庸人、懒人、不廉洁的人。要形成干事创业风气就要向上面三种人开刀问斩,及时把烂桃子捡出来扔出去,才能保证一筐鲜桃不受污染。实行失职问责,无为问责,让追责问责成为常态。要形成干事创业风气还要加大褒奖力度,我们各项责任目标的实现,需要大批忠臣良将,想干事、会干事、能干事的人大有用武之地。新的一年,战场已经拉开,必须要有充分坚强的组织保障。弱作为、假作为、慢作为、不作为都是我们前进道路上的拦路虎、绊脚石。我们要提优、调庸、汰劣,奖罚分明,为打好2020年这一仗,准备一支充满战斗力的干部队伍。只要我们把用人导向搞正,把责任机制抓严,再加上严格管理,严肃吏治,那些不作为的干部就难以再混下去,公司干事创业的风气就能够处处彰显。

四是坚持正风肃纪,抓好党风廉政建设和反腐败工作。把纪律和规矩挺在前面,把严的要求贯彻到管党治党全过程、落实到企业工作的各个方面,维护风清气正的良好环境。要下决心抓好腐败现象易发、多发的重点领域,切实加强工程建设、物资采购、招投标管理、设备维修、废旧品处置以及各类费用的控制等领域的监管。要加大对“三重一大”决策、廉政承诺实施情况的巡视巡查力度,努力把工作成效转化为治理效能。要紧盯着关键岗位的关键人员,深化岗位风险排查,确保关键领域不失控、关键人员常提醒。要坚持抓早抓小,加大源头治理,力争用制度管权、按制度办事、靠制度管人。各级领导干部要进一步增强纪律意识,一切按规矩办,不按规矩办事就是不廉洁,坚决刹住极少数干部中的自由主义,营造风清气正的干事创业环境。20,纪检_和审计部要抓一个全额赔偿的典型,凡是分、子公司一级项目、二级项目部乱决策、乱签字、乱付款,给公司造成的损失全额赔偿。

五是坚持依靠员工,汇聚发展强大合力。员工是决定企业前途命运的根本力量,是公司创新发展的依靠和源泉。回顾公司发展历程,我们改革发展中的每一份成绩单上,都凝结着全体员工队伍的智慧心血。在未来的征程上,不论内外部环境如何变化,公司党委全心全意依靠员工办企业的方针不会改变,始终把员工放在心中的民生情怀不会改变。一要继续加强形势任务教育活动,统一员工思想认识,进一步增强紧迫感、自豪感和自信心,聚精会神谋发展。二要发挥群团组织的桥梁和纽带作用,围绕施工主战场,引导员工立足岗位建功立业。三要继续加强新闻宣传工作,加强品牌文化建设,为市场延伸发挥积极作用。四要依法维护员工权益,关心员工文化生活,更好的团结广大员工为公司发展出谋划策、建功立业。

各位代表、同志们,胸有凌云志,无高不可攀!公司党代会规划绘就了近五年发展的美好蓝图,今天的工作会又进一步明确了2020年的具体措施,我们要以舍我其谁的勇气和决心,以“一天也不耽误、一天也不懈怠”的精神,以“勇于登攀、永争第一”的竞进状态,昂首阔步,戮力同心、砥砺前行、久久为功,为全面完成2020年各项任务目标而努力奋斗,为实现公司持续健康发展而努力奋斗!

公司表彰大会讲话稿范文 第31篇

各位领导、各位同事和广大员工们:

大家好!

新的一年已经开始了,今天我们在这里隆重召开20__年先进集体、先进班组、优秀管理者、优秀员工表彰大会。也是对__年公司各部门、各车间做出卓越成绩的总结与回顾。

过去一年中,公司各车间各部门围绕公司目标产量,努力工作,任劳任怨,勇于实践,积极进取。在此过程中,很多部门和个人表现突出、贡献卓着,成绩斐然。我们通过充分筛选、认真评议,最终评选出了下列先进集体、先进班组、优秀管理者、优秀员工予以表彰。现在,我谨代表公司领导,向__年度先进集体、先进班组、优秀管理者、优秀员工表示热烈的祝贺!也真诚地希望你们能够再接再厉,在未来的工作和生活中做出更加优异的成绩。同时也号召全体员工向你们学习,学习你们以厂为家,一切以企业为中心的精神;学习你们工作中精益求精、一丝不苟的'精神;学习你们团结员工、顾全大局的精神!

近年来,我们公司不断扩大生产规模,不断提高员工薪酬待遇,坚持以企业效益为中心,异地滚动发展。用日新月异来形容一点也不夸张。公司的跨越式发展,需要大量有识之士、专业人士加入到我们这个行列中来。公司为每位员工的发展都提供了一个良好的平台。寿阳强伟纸业二期工程正在筹建,在不远的将来,一个崭新的造纸企业就会展现在大家面前,并将会充满勃勃生机。这是企业发展的契机,也是每位员工展现自己才能和智慧的机会。我相信,只要我们齐心协力,团结一致,众志成城,__和强伟纸业的未来一定会更加美好、更加强大!

今天,我们在这里召开表彰大会,其目的就是要通过表彰先进、树立典型这种形式,来营造良好的企业氛围,营造良好的企业精神。现在的社会是个充满竞争的社会,企业间的竞争更是非常残酷。我们要在强手如林的行业中立于不败之地,必须更加努力,更加注重生产安全、更加注重产品质量,更加注重销售工作。每位员工也要不断提高工作能力、创新能力,才能在未来的社会上立足,在事业上取得更好的成绩。在新的一年里,我们要围绕新的企业目标,新的工作任务,认真扎实地开展工作,敢于攀登,敢于奉献。奋斗之路就在我们每个人的脚下!获得表彰的先进集体和优秀个人要再接再厉,勇攀高峰;没有得到表彰的各个车间、各个部门和广大员工,也不要泄气,要虚心地向受到表彰的先进集体和个人学习,面向工作、面向企业、面向未来,希望属于你们,收获也属于你们!

最后,我衷心地祝愿全体员工身体健康、工作进步、身心愉快、家庭幸福!同时,也向工作在员工身后,默默无闻地为他们提供支持的家属们表示诚挚的感谢!祝你们新年快乐,合家团圆!

谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第32篇

尊敬的教官,亲爱的同学们:

上午好!

今天是八月二十八日,农历七夕,我校高一新生军训工作即将圆满结束,七天的紧张忙碌之后,抬起头,你会发现,这已是秋天的天空,它是如此的宁静、祥和、湛蓝、高远……

在此,首先让我们把热烈的掌声送给各位教官,感谢他们的付出。

--高中的操场上道路上,洒下了他们辛勤的汗水,他们飒爽的英姿 顽强的作风 严明的纪律过硬的素质,他们铿锵有力的口令声,他们无数次重复却又标准的动作示范,将深深印在官湖高中师生的脑海里。

亲爱的同学们,也请把热烈的掌声送给你自己,经过军训的洗礼,今天的你,比以往任何时候的你都更加强大,不只是身体,还有内心。

几天前,也许有的同学在默念着盼望着祈祷着军训赶快结束,可转眼军训已成往事;几天前,也许有的同学在埋怨着抱怨着甚至是诅咒着,可转眼,军训时光将成为你生命中最值得回味的记忆。

蹭一部电影《战狼2》的热度,结合军训带来的思考,今天我讲话的题目是《愿你此生 做一匹奔腾的战狼》。

一、当你孤单你会想起谁,请记住,在你身后,有一个强大的祖国!

捐躯赴国难,视死忽如归;愿得此身长报国,何须生入玉门关;天下兴亡,匹夫有责;人生自古谁无死,留取丹心照汗青;苟利国家生死以,岂因祸福避趋之;我以我血荐轩辕;为中华之崛起而读书;为什么我的眼里常含泪水,因为我对这土地爱得深沉……

同学们,总有一句爱国名言,会感动你的内心,总有一句爱国名言,会温暖你的世界。

远的不再多说,在这个被风吹过的夏天,当孙杨在布达佩斯的泳池激起胜利的水花,当朱日和沙场点兵,当战机呼啸铁流滚滚,当整齐划一的步伐声如鼓点敲击在心坎,当中国海军舰艇编队昂首穿越英吉利海峡,当丁海峰饰演的舰长发出“开火”的怒吼,当特种兵战士冷锋手臂上升起五星红旗……

同学们,总有一件事让你热血沸腾热泪盈眶,总有一幕场景让你骄傲自豪壮志在胸。

原来,爱国主义是深藏在每一个中华儿女心底的最真最纯的情感,事非经过不知难,七天的军训,让我们更加明白:祖国高于一切,身为炎黄子孙,爱国主义就是基因,就是密码,就是血液,就是我们的本质属性。

想起_那句言犹在耳的“为中华之崛起而读书”,这句话是将爱国与读书结合在一起的完美典范。还有文艺旗手鲁迅,还有生物学家童第周,还有“两弹元勋”钱学森,还有地质学家李四光···不难发现,他们都有一个共同之处,就是把对祖国的爱转化为个人学习奋斗的动力,而这也许正是现在的我们所缺乏的。

风声雨声读书声,声声入耳;家事国事天下事,事事关心。亲爱的同学们,从你狭小的窠臼里跳出来吧:

把目光从手机和电脑屏幕上移开,

把心思从《王者荣耀》上移开,

从虚幻的世界里走出来,

从颠倒的时空里走出来,

去沐浴阳光,去亲近自然,且听清风吟唱,且看白雪飘舞,去爬山吧,登山则情满于山,去看海吧,观海则意溢于海,去给家人一个拥抱,去给陌生人一个微笑,去胸怀祖国,去放眼世界,有眼界才有境界,从此,你的人生将天高云淡风景无限……

二、我原想邂逅一抹绿色,你却给了我---原,军训教给我们太多太多

男儿何不带吴钩,收取关山五十州;黄沙百战穿金甲,不破楼兰终不还;但使龙城飞将在,不教胡马度阴山;醉里挑灯看剑,梦回吹角连营……

穿越历史的长河,我们依然能感受到古人对军营的向往,依然能感受到古人军营里的豪迈。

建军节前,_客户端推出一款互动H5产品《快看呐!这是我的军装照》,迅速风靡全国。穿越时光,这是寂寞梧桐保家卫国的样子;穿越时光,这是烟雨江南保家卫国的样子;穿越时光,这是西北望射天狼保家卫国的样子……微信朋友圈被军装照彻底占领。

所以,从古到今,每一个炎黄子孙都有一个从军梦,每一个梦里都有一座旌旗猎猎的军营,可是,我们不可能每个人都实现这个梦想。至少还有你,感谢军训,圆了我们一个军营梦!

有一句话比较流行:要么读书,要么跑步,身体和灵魂总要有一个在路上。而军训则让同学们身体和灵魂同时在路上。七天的军训,你收获了一个不一样的你,这收获将使你终生受益。

从身体上讲,七天里,也许你的脚底磨出了血泡,可你今后的步伐会更加坚定有力;七天里,也许你腰酸背痛,可你的脊梁从此更加挺拔;七天里,你失去的是汗水,补充的是燃烧的血液;七天里,阳光晒黑了你的脸庞,却也照亮了你的心房……

从精神上灵魂上讲,有两点收获。

一是你的意志更加坚强。

七天里,你流泪过,退缩过,怯懦过,可站在这里的你最终选择了坚强选择了勇敢,完成了对自我的超越。海阔天空,狂风暴雨以后,同学们,军训的苦你已吃过,还有什么不能承受?把这种意志带到以后的学习生活中去,人生旅途会愈走愈宽。

二是在军训中你学会了感恩。

感恩自己,原来有这么多潜能潜力,七天里的某一天也许你曾被自己所感动;感恩父母,军训的时候,当你汗如雨下,才会真正理解“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦”;感恩集体,你累的时候痛的时候无法坚持的时候,是同学们互相搀扶着激励着;感恩三军将士,感恩最可爱的人,是他们守护着祖国的蓝天碧海和富饶的土地;感恩祖国,让我们骄傲地挺起胸膛……

有句话说的好:哪有什么岁月静好,不过是有人在负重前行。同学们,永葆一颗感恩的心,当你迷茫的时候,它是指路的明灯;当你疲惫的时候,它会给你慰藉给你力量!

三、你若不勇敢,没有人替你坚强,有实力才有魅力

有一句走心的祝福:愿世界对你温柔以待。每当我想起这句话,心里总是暖暖的,然而,我又想起一句歌词:你若不勇敢,没有人替你坚强。

不知从何时起,出现了一类人群“啃老族”,在本该学习的年龄,他们沉溺于玩乐沉溺于网络游戏玄幻小说,在本该创业的年龄,他们已习惯了无知习惯了懒惰。两个月前,湖南省桃源县一名30岁的啃老族,向其母亲要钱玩网游未果,将其母杀害。试问这世界该如何温柔以待?

亲爱的同学们,总有一天,你会长大;总有一天,你的父母老了,头发白了,走不动了;总有一天,你要独自远行栉风沐雨,如果你无知无能无一技之长,试问这世界对你如何温柔以待?!可怜之人必有可恨之处,你若不勇敢,没有人替你坚强!

有一则讯息:阿里巴巴创始人、互联网大佬马云的儿子不玩王者荣耀;有一种观点:比你优秀不可怕,可怕的是比你优秀的人比你还努力;有一种声音:孙杨用金牌狠狠打脸澳洲无耻之徒霍顿;有一种对比:《战狼2》票房全面碾压小鲜肉云集的《建军大业》《三生三世十里桃花》;有一种古今相通:腹有诗书气自华和主要看气质……

有实力才有魅力!不独个人,国家也是如此。想想_的称号,想想“华人与狗不得入内”的告示,想想圆明园的火光,卢沟桥的枪声……那时积贫积弱的中国,世界是怎样的温柔以待?!那是怎样残酷的温柔?!

现在的中国是这样的:

20__年12月15日,美国海军“鲍迪奇”号海洋测量船(其实就是一艘间谍船)在南海施放的一艘无人水下潜航器,被我海军当面没收;近年来,我国战机和舰艇编队经常出入宫古海峡的公海上空和国际水道,针对日本的反应,_发言人吴谦说:依我看日方的心态没有调整好,心病还没有治好,今后我们多过几次,日方习惯了,也就好了。

《战狼2》中一句经典对白:西方雇佣兵头子说,你们这些劣等民族就是懦弱胆小,就该一辈子被欺压;冷锋把他击败后霸气怒吼,那他妈是以前

有实力就有魅力,看到祖国这样,我也就放心了,扬眉吐气的感觉真好!

亲爱的同学们,军训结束了,可军训带给我们的思考带给我们的改变将伴随一生,愿同学们在随后的高中生涯里,发扬军训精神,知难而进,提高学习成绩;发扬军训精神,提高自主生活能力,有责任有担当;发扬军训精神,提高身体素质和意志品质,拒做温室中的花朵;发扬军训精神,增强组织性纪律性,融入集体的大家庭……

不经意间,处暑已过,白露将至,盛夏渐行渐远;再一转眼,灿烂的金黄又将涂满那条银杏的时光隧道。及时当勉励,岁月不待人。亲爱的同学们,最后,为你们送上衷心的祝福:

愿你此生 被世界温柔以待,

无论是海角,

还是天涯;

无论是家乡,

还是异乡;

愿你此生 被岁月温柔以待,

无论是清晨,

还是黄昏;

无论是少年,

还是暮年。

只坚持一个也许固执的前提:

愿你此生

做一匹奔腾的战狼!

我的讲话完了,谢谢大家!

公司表彰大会讲话稿范文 第33篇

各位领导,员工同志们,大家下午好!

20__年,公司上下一心、努力拼搏,克服疫情带来的不利影响,主动寻求发展与突破。审时度势,部署实施打造铁军团队和聚焦特色价值服务的“双轮驱动战略”,大市场大经营工作推进踏实有力,监理服务品质稳步提升,管理与技术创新成果丰硕。广大员工在向上文化的引领下,精神面貌奋发昂扬,各项工作取得了新成绩和新进展,进一步彰显了高新监理的硬核实力和品牌价值。

1.迎难而上,主动作为,经营工作成效显著

开年伊始,新冠疫情一度打乱了公司年度整体工作的规划和部署。面对严峻困难与挑战,我们及时调整经营工作策略,创新方法,深入践行“大市场大经营”理念,各项经营指标笔扫千军整理取得了亮眼成绩。这些成绩的取得,是公司经营部门和其他职能部门协同作战、各下属单位与项目部共同努力的结果。

公司先后完成×等地以及中国石油、中国移动的业务准入备案,并积极推动相关区域业务开展,持续跟踪的甘肃丝路文化旅游项目已取得阶段性进展。

全年承接了×等超高层建筑项目,第三污水处理厂、国际社区污水处理厂、西南郊引水工程、幸福林带等民生工程项目,还承接了×等一批具有专业特色的项目。

经营管理水平明显提升。重点遗留问题挂牌督办的作用得到有效发挥,新的客户管理体系已经构建并开始实施,业务收入统计管理愈加科学和规范,投标工作也更加精细化。

司法鉴定业务完成了陕西8个地区法院对接,司法鉴定中心目前已经正式挂牌成立并取得累累硕果。

2.“聚合价值、共同成长”,提升铁军战斗力,焕发团队新活力

20__年,公司立足长远发展,围绕铁军团队打造,全面策划人才战略,有序推进梯队建设、薪酬体系、培训体系等方面的改革和创新。

公司领导层以身作则,加强理论和业务学习,进一步提升修为和境界。聚焦中层干部管理理念更新,提升能力和视野,公司研究制定了《管理队伍强化建设方案》,策划组织了系列培训研讨活动。为加速基层员工成长、成才,巩固梯队建设成效,公司于4月份开启了第二期雏鹰、英才培训,将向上文化、OKR、沟通协调、执行力等内容融入课程。

安排×等职能部门骨干,下沉业务单位进行轮岗锻炼,为后备干部梯队积蓄力量。×等一批青年干部经过岗位磨砺,逐渐成熟。经过充分酝酿,公司决定从今年起实施高层领导轮值制度,首任轮值常务副总经理赵总已经正式履新。

上半年,“云学堂”培训平台正式上线运行,较好地发挥了与线下培训之间的互补作用,培训工作更加灵活高效。招聘方面,我们努力克服疫情带来的影响,采取了云面试、伯乐奖等一系列措施,保障了企业基本的资源需求。结合实际和发展需要,公司还进行了员工薪酬局部调整,启动了监理人员能力素质模型优化等工作。

3.持续提升服务品质,彰显监理工作价值

过去的一年,公司积极贯彻“为客户提供卓越工程技术咨询服务”的质量理念,以企业标准为依托,严抓关键环节质量检查验收,持之以恒提升工程实体质量水平。针对个别项目发生现浇结构质量事故以及监理存在失职缺位的情况,我们对相关责任人进行了严肃处理,并举一反三,及时开展全员警示教育,强化了大家的红线意识。

在监项目安全生产形势整体比较平稳,未发生大的涉及监理责任的安全事故。我们以“安全生产管理的监理履职规定”的贯彻执行为主要发力点,统一认识并形成齐抓共管的良好局面。以中科院地球环境研究所、火车站北广场综合改造等为代表的项目部,以及公司全体职工的安全履职能力在不断提高。

日常内审检查过程中,持续关注关键工作、关键环节和监理履职的主动作为,对存在的突出问题,采取现场复核的形式督促整改,对消极懈怠的项目部和员工个人进行批评教育、严肃考核,全年先后通报处理“不合格项目部”7个。

经过9个月的连续奋战,公司监理的10余所新建学校于去年三季度完美收官,高新监理的铁军团队展现了顽强的韧性和钢铁般担当,圆满地完成了任务,为地方教育事业做出了应有贡献。公司被×高新区管委会和总工会授予劳动竞赛先进集体,×等同志被授予先进个人。

总体来说,公司的监理服务工作继续保持了较高的水准,项目一线的同志们用激情和汗水展现了高新监理人的风采,向社会和建设单位交上了满意答卷。交大创新港项目获得鲁班奖、中国安装之星,高新国际会议中心获得国家优质工程奖、中国安装之星,白桦林明天北地块等3个项目荣获长安杯。

4.加速技术成果应用转化,创建创新型高新技术企业

技术创新能力是企业综合实力的重要体现。20__年,公司被认定为“国家高新技术企业”,这是我们长期以来重视技术研发、持续加大投入的结果,充分体现了高新监理锐意向上、不断进取的精神特质,对于企业完善技术创新体系,加速成果转化和输出,实现特色价值服务都具有重要的现实意义。

项目动态管理二维码、危大工程二维码等信息化管理方法,先后在西南郊引水工程、国际社区污水处理厂、富阎雨水管道等项目管理工作中得到应用,提高了质量控制效率和监理工作品质。

火车站北广场改造、高新阳光里、南山酒店等项目的BIM技术应用不断深化,“BIM+监理”模式得到越来越多参建方的认同。

公司还在10月份策划组织了“激活动能?飞跃价值”技术创新交流活动,系统梳理和集中展示了技术成果以及一线工作中的实际应用,生动展现了技术赋能服务、创新驱动发展的理念,调动了广大员工学习领会新技术,进而主动实践的积极性。

×等同志撰写的技术论文,先后在行业核心期刊上发表,×与世纪信通公司联合编写的《监理企业信息化建设整体解决方案》、邱佳编写的《监理服务标准体系的构建与实践》分别被全国监理信息化交流会议、中国建设监理诚信与标准化建设会议采录。

5.延展向上文化内涵,构建先进管理文化

向上文化是企业持续发展的内生动力。20__年,公司进一步夯实和完善了向上文化理论体系,赋予其更深层次的精神内涵和更加丰富的外延。各级机构和广大职工能够深入学习并主动践行,结合自身实际,不断将向上文化孵化延伸,取得了累累硕果。公司跻身×市级“职工书屋”,党支部被授予高新区“先进”基层党组织称号,积极响应党和政府号召,助力脱贫攻坚。在向上文化的影响熏陶之下,大家积极进取,精神状态昂扬向上,27名员工通过了国家注册监理工程师执业资格考试。

疫情防控的整个过程,充分诠释了向上文化的先进性,验证了铁军团队的组织性和纪律性。作为全省较早复工复产的企业单位,高新监理人不惧困难、迎难而上,严格落实政府疫情防控要求,在公司疫情防控领导小组的指挥下,众志成城,确保了公司无疫情发生,有力保障了工程项目的建设进展,涌现出李焱、陈勇等一批“最美逆行人”。面对疫情,公司还主动承担社会责任,先后三次组织捐助活动,共募集善款35694元,为全社会的抗疫工作贡献了高新监理力量。

经过2年的探索和实践,公司OKR工作法应用已日趋深入,逐步形成了具有高新监理特点的管理文化。以高新首府、第十项目部为代表的众多项目部,不断加深对OKR工作法效用的认知,能够比较自如地利用这一利器来攻坚克难。各单位OKR管理工作也不同程度有所创新,推进措施形式多样,宝鸡分公司、汉中办事处先后策划组织了OKR人才培训班,将OKR与人才培养,与本单位的可持续发展有机结合。三季度,公司组织开办了首期OKR特训营,一批合格的学员搭建起了企业OKR体系的二级梯队,并正在发挥辐射带动作用。

6.加强对外交流和战略合作,不断扩大企业品牌影响

20__年,公司多次组织参加全国_流研讨会议以及各级行业协会的其他活动,积极落实会议精神、快速适应政策变化,主动发声,建言献策,展现高新监理综合实力,传播高新监理品牌形象。

主动对接,参与陕西省建筑业协会《全过程质量管理规程》、×省监理协会《监理第三方巡检》等团体标准的编制。

6月份,公司筹办了“搭建新链接?构筑新生态”工程咨询与服务领域战略合作关系恳谈会,邀请中监协、河北中原、上海同木设计等9家单位参会。与会代表围绕行业发展、合作共赢等主题展开充分讨论,在聚合资源、谋划企业战略层面长远发展等方面,给我们带来了新思路和新路径。

春节后,公司将正式迎来建司20周年这一重要的里程碑节点。去年下半年,公司提前筹划,广泛征求各方意见后编制了司庆整体策划方案,司庆领导小组及相关部门陆续组织了演讲比赛、高新监理之星评选、技术成果展示、征文大赛等,在回顾企业发展历程和展望美好未来的同时,进一步激发员工的归属感和自豪感,提升了高新监理团队的凝聚力和笔扫千军整理战斗力。

总体来说,在刚刚过去的不平凡的20__年,公司的各项工作能够按照年初计划部署有序推进,虽有波折和缺憾,但整体运转态势良好,取得了诸多成果和进步。在此,我提议,让我们大家共同为高新监理人点赞,为高新监理取得的亮眼成绩鼓掌。

20xx年度部分重点工作

1.市场开拓

新的一年,要全面认识“大市场大经营”理念在企业各项工作上的具体落实,不断夯实传统业务和基础服务,重点从区域性、专业性、新业态等角度考量,扩大公司经营规模;继续建设专业化、高素质的经营管理团队,开阔思维和眼界,拓展能力和技巧,在独立承揽方面取得佳绩;积极参加政府部门、行业协会组织的交流活动,加强与同行的互动,持续扩大“朋友圈”,寻求对外投资和管理输出的机会,创造合作共赢的机遇。

2.品质管理

20xx年,监理业务将以品质提升为核心目标,挖掘潜力,创新思维,重点解决监理履职不到位、不作为的问题;着力提高内审质量,深纠问题分析整改及举一反三;以BIM技术应用、安全风险评估、二维码信息管理实施等为重点,加快科研成果的落地应用以及特色价值服务的全面展现,提升客户的获得感;认真开展体系运行中需应对的风险和机遇的管理,做好重点项目、项目关键环节监理服务的品质管理及重点客户的关系维护。

3.团队建设

加大向上文化宣导与铁军团队塑造的紧密关联,通过优秀文化引领,锻造高新监理铁军团队精神;巩固梯队建设成果,确保岗位轮换效果,大胆培养和任用年轻干部,启动实施继任者计划,优化组织结构的合理配置;发挥三支柱人力资源管理模式的效能,提高包括外埠机构、异地项目在内的整体资源保障能力;关心员工发展和成长,激发员工朝气和活力。

4.技术创新

20xx年,公司将按照高新技术企业标准要求,完善技术管理制度体系,完成技术开发流程设计及技术创新管理配套,推出更多科技成果并步入预研—研发—应用的可持续发展轨道;主动适应政策导向和市场需求,形成装配式建筑、绿色建筑、绿色监理等热点建设模式下,系统的监理工作标准体系;尽快布置监理+全过程造价+BIM融合项目的实践和知识储备,积累专业人才培养与管理的经验。

5.管理优化

回顾企业刚刚走过的20年的不平凡历程,面对新的发展形势和新的目标任务,包括“大市场大经营”的新格局,人力资源“三支柱”的新模式,品质管理的新看点,技术创新系统性提速的新思维,我们要与时俱进,不断突破固有的思维方式,不断发扬深入一线、靠前站位的工作作风,不断更新和完善现行的制度体系,不断丰富和发展向上的企业文化。持之以恒,坚持不懈,打好OKR工作法这张牌,有效发挥其对我们开展挑战性、创造性工作的保驾护航作用。优化管理流程与环节,切实促进职能部门间的横向联系,以及职能部门与业务单位间的纵向互动,落实管理职责,消除管理空白,提高管理效率,创建融合协同、相互激发的共生型组织,助力双轮驱动战略的顺利实施。拓宽视野,继续对标先进,系统筹划管理升级和品牌升级,永葆高新监理基业长青!

公司表彰大会讲话稿范文 第34篇

尊敬的领导、各位同事们:

在这辞旧迎新的时刻,在此我代表大元公司领导班子成员的共同祝托,怀着无比激动的心情向关心支持我们的全体同仁和你们的家人表示最衷心地感谢和最崇高的敬意。在这里给大家拜个早年啦。

20xx年是大元公司自成立以来最辉煌的一年,是具有里程碑的一年,也是为打造百年大元创下坚实基础的一年。在张总的带领下,我们领导班子边摸索、边建设,边改进、边经营;边接受考验、边总结提高,对产品技术创新、经营销售定位、管理模式调整等方面进行了积极地、初步地探索。

一方面,根据业务员对市场的反馈信息,对公司产品进行了经营定位,确定了以矿物外加剂、液体泵送剂为主导产品的销售倾向。并紧紧围绕“一个中心两个基本点”(即 )公司发展战略方向,确保产品性能指标符合市场需求,并确立市场领先地位,同时确保满足目标顾客群的需求。另一方面,以“绩效、创新、协作、灵活”为管理四要素,狠抓基础管理,初步完成了建章立制工作,并初步构建了绩效考核管理体系,基本建立了一个较符合公司发展的高素质员工队伍,为公司今后的腾飞打下了一定的基础。

(一)全员销售,占领市场,齐抓共管,勇立潮头

为了更好的促进销售,公司由原来的单一销售科,改制为五个业务部。面对机构调整,作为领导班子成员,我和亓经理主动带头成立两个业务部。在这里,我也代表所有营销人员,向公司领导表个态:我们将紧紧围绕在张总的核心下,团结一心,积极的完成20xx年初制定的销售目标。

(二)勇挑重担,积极作好后勤服务工作

20xx年成绩的取得离不开公司后勤服务工作。乔总负责管理的后勤,及时的保障了员工的需求。尤其是伙房,在过去的一年里,收到了员工的一致好评。在20xx年,我们将继续加大改善员工伙食、取暖等条件,争取让大家在工作之余,享受到真正的星级待遇。

(三)专业技术发展,巾帼不让须眉

在过去的一年里,班子成员黄经理带领科研小组对脂肪减水剂产品的工艺改革,是具有重要意义的技术创新。尚部长在财务上精打细算,对外协调,研究政策,为公司资金管理取得了不可示数的效益。她们两位女同志以巾帼不让须眉的精神,给班子中带来积极的活力。

同事们,过去的一年是公司发展史上极不寻常的一年。一年中,遇到的困难和问题比预料的要大得多,取得的成绩比想象的要多得多。回顾过去一年,我们领导班子深切地感到公司的一切工作离不开上级政府和社会各界的支持与关怀,离不开全体员工的辛勤劳动和帮助。成绩的取得、得益于多年来公司领导班子管理层打下的良好基础,凝聚着公司广大员工的辛勤劳动。

同时,我们也要清醒的看到,当前公司在经营发展中还存在不少矛盾和困难。领导班子在工作中也有一些待于磨合,调整。但是我们将统一思想,坚定信心,时刻牢记“大爱厚德,盛世开元”的理念,严格要求自己以身作则、坚持自重、自省、自警、自励、做一个让公司领导放心、让全体员工满意的管理者,以实际行动树立良好的企业形象。大力弘扬求真务实、埋头苦干的工作作风,不搞形式主义、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落实。

总之,在新的一年里,我们班子面临的形势严峻、任务繁重。同时,困难与希望同在,挑战与机遇并存。让我们振奋起来,携手共进、顽强拼搏、埋头苦干、抓住机遇、迎接挑战,争创一流企业,为大元更加美好的明天而努力奋斗!

最后,祝全体员工新年年快乐,万事如意!

公司表彰大会讲话稿范文 第35篇

领导和同事:

大家好!转眼间,20__年过去了,这是公司各方面不断完善,稳步发展的一年。在这一年里,我们所有的员工都能相处得很好。在工作中,我们互相帮助,互相指点,一起讨论,愉快地开展一项又一项工作。

我们一起努力实现共同的目标,就像交易会期间,为了让公司取得更好的成绩,提升公司的外部形象,我们一起加班,财务部加班结算,办公室加班签约,销售部加班为客户办理订货手续。与此同时,经理们正陪着我们,加班加点,一起吃饭,直到我们完成工作。那一刻是多么温暖。

当我们在工作中遇到困难时,我们会永远团结一致,共同努力解决问题。当遇到紧急问题时,其他同事会主动帮助复印、打印、复印或装订。我们的文员出差,其他同事会帮他接电话,接待客人,签合同等等。正是在这样一种团结互助的气氛中,我们完成了一项又一项的工作。

今年,公司组织了烧烤、户外生存挑战野餐、男女篮球比赛等娱乐活动。公司还举办了英语培训班,激发了所有员工学习外语的兴趣,为所有员工提高自身素质创造了机会。通过这些活动,我们员工的生活变得更加丰富多彩,同时他们的友谊也得到加强。公司一直关心我们的生活和健康,给我们安排体检,给我们买预防感冒的药,还安排食堂给我们煮凉茶,让大家觉得公司就像一个温暖的家庭。

一切都离不开公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作。在此,我谨代表全体员工,感谢吴鹏总经理和全体经理以及公司。

最后,祝同事们新年快乐,身体健康!

公司表彰大会讲话稿范文 第36篇

同志们:

今天,我们召开20__年度劳务输出工作总结表彰大会,主要是总结去年的劳务输出工作,安排今年的工作任务。刚才,同君书记对去年的工作进行了认真总结,对今年的劳务输出工作作了很好的安排,我完全同意,希望大家下去以后认真落实。在会上,我们对劳务输出工作先进集体和先进个人、务工明星、摘棉能手进行隆重表彰。表彰先进的目的是号召全县上下向先进学习,推进工作。在这里我代表县委、县政府向获得20__年度劳务输出工作先进集体、先进个人以及务工明星和赴疆摘棉能手表示热烈地祝贺!同时向为劳务输出工作作出贡献的全县广大干部职工和在外务工的同志们表示衷心地感谢和慰问!

过去的一年,在市委、市政府的正确领导下,经过全县上下的共同努力,我县经济和社会各项事业保持了良好的发展态势。各项经济指标增幅是近年来最好的一年;经济得到发展,实力得到增强;农业基础得到巩固;各项改革进一步深化;人民生活水平进一步提高;全县的社会政治大局保持稳定。同时也是我县劳务输出工作取得重大突破的一年。全年劳务输出人员达到万人次,有组织的输出达到万人次。年初,我们把劳务输出工作作为转移农村剩余劳动力、迅速增加农民收入、拓宽农民增收渠道的重要措施来抓,县委、县政府高度重视,成员单位高度重视,乡镇党委、政府高度重视,从村到全县近60万群众都知道,劳务输出工作是20__年全县的一项重点工作。经过艰苦努力,我县的劳务输出工作确实取得了非常好的效果,受到市委、市政府的表彰。同时,我们还按照市委、市政府的要求,成功地组织了赴新疆摘棉活动。

刚才,培生同志的发言虽然话讲的白一点,但是讲的都是实话,对这么大的活动,谁不参与组织,谁就没有这么深刻的体会。这次赴疆摘棉活动远出距离这么长,人员这么多,季节性这么强,最后达到“三个基本满意”,的确不易。在这三个满意中,我认为首先是群众满意。现在我们讲以民为本,就是要把农民群众满意不满意作为工作的衡量标准。我们所做的工作如果市县领导满意,而群众不满意,那么我们做的工作就没用。我们组织群众赴新疆摘棉,是根据省滑县现场会和市杞县现场会的要求,统一组织四千多名民工到新疆进行摘棉活动,挣回五百多万块钱。整个活动组织得力,非常有序,没有留什么大的后遗症,群众是基本满意的。概括去年的劳务输出工作,我们主要是抓了整个面上劳务输出和赴疆摘棉工作,这两项工作都得到了市委、市政府的肯定和社会各界的认可。

在劳务输出工作中涌现出了一些感人的人和事。受到市里表彰的摘棉能手杨海霞,家里有病人,为给爱人治病辛勤劳作,品格高尚,爱心感染了新疆兵团和全体赴疆摘棉人员,树立了我们通许人的良好形象。在组织干部中特别是几位女同志像苏霞、胡艳丽、陈咏梅,不顾小家,顾大局,不计报酬,尽心尽职地为群众服务,树立了党员干部的良好形象。在回顾总结去年工作时,我们要认真总结取得经验,采取的措施和工作中得到的启示,同时还要找出工作中存在的不足,以利于今后工作的开展。

公司表彰大会讲话稿范文 第37篇

同志们:

现在,我代表经济开发区管委会、党工委,对开发区年工作进行总结,并对年工作作简要安排。

一、年工作回顾

年是经济开发区建设发展的重要一年。一年来,经济开发区管委会坚持以科学发展观为指导,按照“创优发展环境、提升服务水平、拓宽发展空间、实现跨越发展”的工作思路展开工作,开发区经济指标平稳较快增长,招商引资取得突破,环境建设不断增强,生产安全有序,社区和谐稳定,各项工作均取得了一定的成效,正在朝着规范有序、良性发展的方向稳步推进。具体讲,主要取得了以下几点成效。

(一)经济发展态势平稳,可用财力大幅增长。以来,开发区经济运行状况较好,继续呈现出平稳、良性发展的态势。开发区进区企业全年共完成科工贸总收入亿元,比上年增长;完成区内生产总值亿元,比上年增长;完成工业总产值亿元,比上年增长;实现税收万元,比上年增长;招商引资完成到位资金亿元。实现可用财力5032万元,其中一般预算收入完成3015万元,比上年增长,超额完成岗位目标任务1215万元。基金预算收入完成万元,比上年增长,增收万元。需要说明一点,去年开发区财政收入出现大幅度增长,存在以下两方面不可比因素:一是契税、耕地占用税历年欠收入库万元;二是基金性收入(土地出让收入)较多,全年实现2017万元。这两方面因素具有不可预见性和不确定性。

(二)招商引资工作有新进展。以来,开发区招商引资工作进展较为顺利,而且取得较大的突破。全年共核准、备案投资项目10个,协议总投资亿元,实际到位资金亿元。其中投资规模较大的项目为中美合资磁悬浮轨道交通系统研发基地项目。该项目一期投资5亿美元,二期投资15亿美元,以美方公司为投资主体。目前该项目中、美合资双方已经组建成立合资公司,经省工商局注册登记,并以万美元收购了美国专利技术。项目外方投资部分已经市商务局批准入境,正在办理银行有关事宜。另外,核准、备案的项目还有年产3000吨膨化玉米果糖项目、市氟骨症诊疗中心及附属药厂项目、山西润民环保工程设备生产项目、开发区农业标准化示范基地扩繁晋福山羊项目、新建日月宏居乐之家项目等。11月份按照国家发改委拉动内需应对金融危机采取的措施,我区上报氟骨症诊疗中心项目、银辉生化肝净生产基地等六个科技自主创新型和产业结构调整类项目,积极争取得到国家的资金扶持。

(三)基础设施建设不断加强。五台山北路北拓公里工程一期工程完工,探索了一条市政设施经营的新路子。开发区基础设施欠账较多,开发区财力有限,为了筹集到基础设施建设资金,我们专门成立了开发区融通投资有限公司,积极向国家开发银行争取贷款。通过坚持不懈的努力,开发银行于6月份完成了对开发区建设项目的评估并签订了1710万元的贷款合同,第一批贷款于7月20日发放到开发区融通投资公司。国家开发银行的贷款为开发区的基础设施建设开辟了全新的投资融资渠道,为改善和加强开发区的基础设施建设提供了有力的资金保障。五台山北路北拓工程进展顺利,12月3日一期工程完工验收,完成路面工程31000平方米、人行道14400平方米,绿化隔离带平方米,安装路灯46盏,自来水管网、下水管网、天然气管网、电力管网、通讯管网均已同步实施建成。目前,二期工程的征地手续已办妥,征地补偿款已筹措到位。供热、供水管网改造顺利完成。由于开发区供热管网老化,供热容量已不能满足经济社会发展的需要,为此,我们自筹资金400万元,对开发区供热管网进行了彻底改造,解决了供热不均衡、循环不通畅问题,保证了供热质量。同时,我们还配合市委、市政府热电联产工程,在区内已建立热电联供第一供热站的基础上,又组织建设了第二供热站,使区内供热能力达到了30万平方米。服务全局,服务市中心工作。开发区管委会积极配合市政府做好忻阜路与北同蒲铁路立交桥的工程施工,及时解决钉子户问题,使该工程得以顺利进行。为了保证五台山申遗考察组平安过境,我们用十五天时间抢修、恢复了因集中供热施工而破坏的汾源东街北幅路面,受到了市委张建欣书记的肯定。另外,开发区城市建设详规已于7月份通过专家组的评审,并于10月初经市政府正式批准生效,开发区区域环境影响评价也于11月份经省环保局专家组评审通过。

(四)发展环境和谐稳定。是奥运之年,开发区是奥运旅游线通往五台山的必经之地。为此,我们在确保安全生产、创造和谐稳定的良好环境方面,扎扎实实地开展工作,确保安全生产、和谐稳定的各个环节真正落到实处。为了进一步加大安全生产督查力度,有效遏制重特大事故的发生,我们从五月中旬开始,在全区范围内开展了安全生产百日督查专项行动,以确保奥运期间开发区安全生产无事故。为了积极应对可能发生的重特大安全事故,及时采取有力措施,高效、有序地组织事故抢险救灾工作,我们专门制定出台了《开发区重特大安全事故灾难应急救援预案》,明确了应急救援组织机构的职责及分工,建立了较为完善的应急救援体系。同时,为了确保汛期安全,促进忻阜路与北同蒲铁路立交桥工程顺利施工,避免开发区范围内发生洪涝灾害,我们还制定了抗洪抢险应急预案,并购置了排洪水泵。为保证全区人民群众的饮水安全,根据奥运安保的需要,我们还在自来水厂安装了全程监控设备。这些措施都为创造安全有序、和谐稳定的良好环境起到了积极的作用。

(五)社会事业得到较快发展。以来,我们把改善社区医疗服务作为体现人文关怀、优化投资环境的一项重要内容来抓,通过开展职工健康体检、大型义诊活动、“七进”活动、疾病防控活动、麻疹疫苗免费强化接种、创办《社区健康》刊物等活动,使开发区的社区医疗服务深入到千家万户,深入到干部职工的心中。开发区社区卫生服务中心通过与市人民医院、医药总公司、太原市中西医结合医院、太原市黑土巷社区卫生服务中心签订对口支援、双向转诊、药房托管等协议,为患者打通了健康绿色通道,成功地实现了医患良性互动,做到了“小病治疗在社区、大病快捷进医院、康复放心回社区”,受到了省、市_门和广大人民群众的肯定和好评,胡苏平副省长检查后,对我们的工作给予了肯定。开发区管委会还高度重视“三农”工作,倾力打造惠民工程,7月大檀村首批15位年满60周岁的农民已在忻府区_门领取到月供140元标准的养老保险金,受到当地农民的热烈拥护。在关心职工生活方面,我们为机关全体干部职工办理了人身意外伤害保险,组织机关女职工外出考察学习,对机关8名生活困难职工进行了经济救助,还对进区企业3户特困职工家庭进行了申报和救助。

(六)开发区面貌得到新改观。年,我们继续不断改善开发区的环境面貌,对管委会办公楼及开发区市容市貌都进行了较大程度的改善和治理。为了塑造开发区良好的“窗口”形象,我们根据机关办公楼陈旧破损情况,对大厅进行了改造,对楼道进行了翻新,在大厅安置了电子显示屏,在办公楼内及机关大院安装了监控设备,为干部职工新购置安装了3台净水机,建立了计算机信息中心,有效地改善了职工办公条件,改善了机关的环境面貌。为了切实改善开发区市容市貌,我们根据市人民政府关于搞好城区环境卫生的有关通知精神,开展了市容市貌集中清理整治活动,取缔了非法广告牌,拆除了违章建筑,制止了占道经营行为,对影响排水的管线进行了疏通和维修,清理了米洋巷北口和五台山路口至水厂段的多年积存垃圾,并用彩钢板做成防护栏着专人看护,彻底解决了多年来垃圾乱堆乱倒的现象,避免了二次污染。另外,我们还加大环境保护力度,对区内的茶浴炉和生产锅炉进行了限期拆除,实施了煤改气、煤改电工程,全面推广使用天然气,促进了开发区区域内的节能减排和环境保护。我们还加强开发区的绿化美化,抓住春季植树造林的有利时机,对五台山北路和汾源街等主要街道补栽水蜡、樱花、松树等苗木达6万余株,林木花草覆盖面积达到了74000平方米,从而进一步优化了开发区的生态环境。为了营造宜业宜居的优美环境,我们不断提升小区建设标准,对居民住宅小区也进行了进一步的绿化美化,使花草、树木遍布其间,营造出人居楼中、楼在树中、鸟语花香、优雅舒适的良好环境。

(七)规范办事程序,推进政务公开,效能建设得到新提升。推行政务公开对提高办事效率、改善开发区服务环境具有十分重要的作用。为此,我们以开发区政务大厅为主阵地,积极推进政务公开,认真梳理审批项目,严格规范实施主体,不断完善公开内容,采取多种公开方式,为广大投资者和人民群众提供了一个办事快捷、服务高效、宽敞明亮、舒适雅静的便利场所。我们根据忻政公6号文件精神,按照合法、效能、责任、监督原则,对行政审批项目进行了第二轮清理和优化,共梳理出行政审批项目16项,全部进入政务大厅实行统一实施。我们对16项审批事项的内容、依据条件、需提交的材料、程序、办理时限、责任人、办理结果等都实行了公开。为了保证政务公开信息的完整性、准确性、及时性,我们建立了信息员档案和政务公开信息旬报表,制定了《政务信息公开目录》,使政务信息的反馈更加及时、准确和全面。我们还根据市人民政府信息公开领导组的安排,按照《政府信息公开目录编码体系》的要求,对开发区管委会、政府性文件进行了整理,按照索引号编码方案进行了唯一标识,并全部上传到市人民政府信息公开网进行公开。我们还不断创新公开方式,综合运用书面公开、窗口公开、大屏幕公开等多种方式,方便投资者和人民群众办事。我们把门厅大显示屏作为一个重要平台,用于政务公开工作的公示、公告、政策宣传等,不仅使政务公开更加快捷、高效,而且还提升了公开档次,美化了工作环境。

_《关于促进节约集约用地的通知》下发后,我们按照节约集约用地原则,根据开发区土地利用的现状,进一步加强经营性用地和非经营性用地供应机制的建设,健全和完善对经营性土地使用权和工业用地的招、拍、挂,挂牌出让国有建设用地使用权一宗(山西润民环保工程有限公司)亩。为了保障开发区重点项目建设,我们与大檀村委和农民反复协商达成协议,经过省国土资源厅和省政府批准,新征收集体土地364亩。按照“占补平衡”的要求,我们经过与忻府区有关部门协商,新补充耕地417亩,并通过了省国土资源厅的验收,为开发区下一步新征耕地、保障项目建设用地创造了条件。

为了进一步发挥财政的监督作用,我们组建成立了会计核算中心,对管委会所属6家企、事业单位进行统一的会计核算、会计监督和会计管理,这对于国库集中支付工作的开展以及加强财政资源的宏观调控起到了重要的作用。

(八)党建和精神文明建设成果显著。

在党建工作方面,我们按照省委组织部晋组通字6号文件关于在全省开发区组建党工委的通知要求,对省内部分兄弟开发区党工委组建和运行情况进行了考察了解,为开发区的党工委组建做了必要的准备。

在新闻宣传方面,我们加大了对外宣传的力度,新闻报刊发稿量比上年有较大幅度的增长,共发表各类新闻稿件62件,其中省级报刊发稿2件,市级报刊发稿17件,市级以下及内部刊物发稿43件。

回报社会,奉献爱心。初我国南方遭受罕见的冰冻灾害,我们积极响应市委号召,向灾区捐款3000元。“5·12”汶川大地震发生后,我们动员管委会干部职工及进区单位先后八次向灾区捐款11万元,并且由团委牵头,组建了抗震救灾青年志愿者服务队,协助瑞科公司圆满完成了援川建房的紧急生产任务。

总之,刚刚过去的年,是开发区各项工作取得较大成效的关键一年。我们十分欣喜地看到,经过开发区管委会干部职工的合力攻坚和不懈努力,我们确定的“一年打基础、二年迈开步、三年上台阶”的目标基本实现。首先,我们的经济实力上了一个新台阶。全年可用财力达到了5000万元,有力量筹划一些打基础、谋长远的工作。第二,全体干部职工的待遇上了一个新台阶。职工的工资水平、福利待遇、医疗保险、办公条件等都得到了较大的提高和改善,广大职工实实在在地得到了实惠。第三,和谐园区建设上了一个新台阶。我们为失地农民解决了养老问题,与周边村、镇建立了和谐的合作关系,为开发区的和谐发展奠定了基础。第四,开发区的基础设施建设和综合服务能力上了一个新台阶。供水、供热管网进行了建区以来最大规模的改造,详规和环评通过了审核,项目用地实现了滚动储备。第五,开发区的体制建设上了一个新台阶。财政实现了单列,金库实现了单设,机构、职能、编制“三定”方案也通过省、市编办的审核批准,为开发区的良性运行和健康发展提供了坚实的体制保障。当前,开发区面貌焕然一新,社会和谐稳定,干部职工心齐气顺,人民群众安居乐业,各项事业欣欣向荣,一个有利于安全发展、和谐发展、创新发展、跨越发展的良好局面已经初步形成。可以说我们又站在了一个新的历史起点上。

公司表彰大会讲话稿范文 第38篇

各位同事,各位员工:

xxx年我们已经携手走过,在这里,我们共同回首这一年我们所走过的路,展望xxx年将要走的路,下面我代表公司董事会作xxx年工作报告。

一、xxx年xxx公司主要工作情况

xxx年,在公司全体员工的共同努力下,基本完成了年初制定的工作计划,实现销售收入和实现利润比上年分别有一定程度的增长。

(一)心舒胶囊大品种培育工作扎实推进,成效明显

心舒胶囊大品种培育工作是公司xxx年的工作重点,也是xxx发展的希望所在。为了将心舒胶囊培育成为全国中药大品种,xxx年我们重点作了以下工作:

1、心舒胶囊的临床试验工作稳步推进。公司委托北京中医药大学东直门医院牵头,四川大学华西医院、吉林大学第一临床医院、首都医科大学附属朝阳医院等16家国内知名临床研究单位参加,开展400例临床再评价研究。到xxx年末已完成入组,计划在xxx年第二季度完成临床试验,并完成临床研究报告。

2、对心舒胶囊进行质量标准提升研究。xxx年上半年由研发公司和本草堂公司研发部联合成立了心舒胶囊xxx版药典工作小组,共同对心舒胶囊质量标准提升进行研究,研发公司总经理孙玉滨带领全体参加人员,克服困难,团结奋斗,互相支持、全力配合,整个团队焕发出极大地凝聚力,节假日不休息,加班加点,研发公司的王怀生、韩威、吕伟、杜娜、杨映霞和本草堂公司的于英勇、杨力、王玲、仇一晶等成员全力以赴,经过80多个日夜,携手共同完成了心舒胶囊xxx年版国家药典品种标准提高的全部研究工作和申报资料的整理撰写。并在6月10日之前顺利通过黑龙江省、吉林省、辽宁省食品药品检验所的复核检验,上报国家药典委员会。7月3日顺利通过药典委员会医学组和药学组的两轮专家审核,并在药典委员会网上公示。

4、扎实推进心舒胶囊的市场开拓工作。成立了心舒胶囊大品种培育领导和工作小组,公司成立了由董事长任心舒胶囊大品种培育领导小组组长、副总经理李卓军任心舒胶囊大品种培育工作小组组长的专门团队,重点抓好心舒胶囊大品种培育工作;组建了为临床营销和心舒胶囊学术营销提供支持服务的市场部,招聘了有关专业的各类人才,使心舒胶囊大品种培育工作事事有人做。

(二)销售模式不断创新,销量稳步上升

xxx年度,医药市场销售面临着全国性的医药公司认证的社会环境,为了确保销售回款以及足够的生产订单,公司销售系统人员积极努力开拓市场,努力培育多层次销售网络。

1、培育市场大客户。xxx年销售有意识的培育大客户,对有终端销售网络的客户给予重点支持,已培育VIP客户8家,其中2家年回款额超千万元。

2、组建了临床销售团队。形成了自营团队和部分区域代理商的终端营销网络;洽谈了数家吉林省境内的医药商业配送公司,确立了以国药、华润、省药品为主体,多家地方企业为辅助的吉林省基本药物和非基本药物临床配送网络;心舒胶囊、清眩降压片、参乌健脑胶囊已经完成进入吉林省和其他部分省医保目录和基本药物目录,并陆续进入二级以上医院。临床反馈:心舒胶囊是“双心医学”的首选用药,将填补冠心病伴有心理疾病患者用药的空白,产品市场反馈很好,临床已经证明心舒胶囊在冠心病治疗中的差异化特点,受到临床医生的青睐和冠心病患者的赞誉。临床销售人员先后拜访了吉林、四川、湖南、湖北、江西、重庆、北京、河北、河南、广东、云南、黑龙江等省市的30余家医药代理商,充分阐述了心舒胶囊的功效、独特性,表达了我司对于培育心舒胶囊的决心,说明了未来的培育计划、招商合作政策以及对于代理商的合作意向,充分听取了代理商对于我方合作意向的反馈,为心舒胶囊开拓全国市场奠定了基础。

3、培育省区队伍。广东省经过一年试点,今年回款比去年翻了一番多,由于省级经理认真开发市场,重点是连锁店,已经开发了6家连锁药店,总计XXX余家药店,正在洽谈的还有6家连锁可以达成协议,xxx年计划开发10~15家连锁药店,基本形成广东省全覆盖,xxx年广东市场还会实现销售翻番。新疆、山东、辽宁、江苏、山西、河北、重庆等省也在培育省级队伍。

4、开发连锁店市场。公司产品已进入XX市、XX市、XX省、XX省、XX省、XXX省等省的46家连锁店(XXXX多家药店)销售,形成了公司稳定的终端销售网络。

5、优化规格代理商队伍。对规格代理商加大考核力度,对完不成合同销量或不遵守公司销售规则的规格代理商进行淘汰,xxx年26家规格代理商对公司品种进行了代理销售,保证了年度销售回款的稳中有升。

6、保健食品销售取得新成绩。xxx年生物公司强化“菊泰”品牌意识、树立“菊泰”品牌形象,加大菊泰产品市场的推广力度,菊泰软胶囊的销售迈上了新台阶,xxx年单品种回款、销售收入分别比xxx年增长了 %和。

(三)进行硬件建设,生产能力大幅度提高

为了满足销量扩大的需要,xxx年进行了以下硬件建设:

1、扩建厂房等辅助设施。xxx年扩建建筑面积三层框架结构厂房1座和轻钢结构库房等,合计建筑面积3000余平方米。解决了包装车间面积不足和库房面积不足问题。

2、新购置各类生产设备10台(套)。购置PGL30B型喷雾干燥制粒机、XXXX型颗粒分装机、XXX型铝箔封口机、XXXX型激光打标机、XXXXX型臭氧检测仪、XXXX型三维膜包装机、XXXX冷干机、YJY-(IIA)榨油机等,为扩大生产能力提供了坚实的基础,保障了生产产量的增长,目前除了XXXX型全自动透明膜三位包装机未到位,其他设备均已发挥其改造后的良好作用。

(四)加大产品质量管理力度,确保产品安全有效

1、组织全公司GMP文件修订。全年共计修订GMP文件150多份,及时开展了对新进设备的验证与培训,共计修订品种工艺规程14个,制定工艺再验证方案及报告10个,并制定试题与讲义,完成了相关的培训工作。

2、QA和QC加强质量管理,强化质量意识,完善工作流程。化验室全体员工经常加班加点为生产提供良好服务,也为原辅料、中药材、中间产品以及成品、包材的入厂提供准确的检验数据,全年共检验 300多批次。QA人员坚持每天到车间现场巡视,加强现场监管与控制,及时处理车间QA人员的质量反馈意见,并积极同生产协调沟通解决问题。

3、严把产品质量关,确保所生产的产品安全有效。公司从采购环节抓起,采购符合标准的优质原料,生产过程严格按工艺标准生产,足量投料,所有产品不仅符合国家质量标准要求,而且安全有效,在市场上赢得了客户广泛的赞誉。

(五)加强管理,向管理要效益。

1、从采购环节看。供应部xxx年进一步加强采购管理,树立了“为公司节约每一分钱”的观念,坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则。对公司原有采购的物料进行比质比价,确保采购性价比最合理的中药材,并阶梯式的进行采购,综合保证了公司的产品品质,以及物料采购成本的合理可行。供应部长刘恩泽利用自己兼任生产总监了解生产、管理生产的优势,合理安排物料的采购进度,在即保证生产正常使用物料的前提下,又大幅度降低物料的库存时间,及库存数量,从而保证了利用合理的采购资金保证公司的正常生产用原辅材料,提高了采购资金的周转效率。

2、从生产环节看。刘XX总经理组织生产、质量、机修管理团队,动脑筋,想办法,千方百计挖掘潜力,降低生产环节的损失浪费。一是针对历年来提取罐提取中药的药渣中所含药液无法回收的浪费问题,经反复研究,多方探讨,终于找到了减少药渣中药液损失的方案,通过试行确认其方法可行,此项目改造仅花费了几百元的成本,创造的经济效益非常可观,解决了多年拟解决的问题。二是改造提取车间纯净水管道,既解决了生产加水周期过长的问题,又降低了纯化水的使用成本,同时又降低了部分能源消耗。三是xxx年初开始对各品种及批次的收率及物料消耗实施了有效的控制,实时监督各工序中间产品使用量及各岗位的实际物料消耗情况,并根据实际产出情况及物控的损耗量进行了逐步的降低,在保证产品质量的前提下,物料消耗有了不同程度的降低。四是机修部门利用报废的冲裁,制作铝塑包装机冲裁内板,节省购买费用;在热力站蒸汽凝水主管线、制粒蒸汽凝水主管线、包衣蒸汽主管线安装疏水阀节流,减少蒸汽浪费;为库房自制地拖,使公司节省了开支。xxx年入冬后办公楼室温度较低,设备动力部积极找原因想办法,发现办公楼西南侧小门严重漏风,他们利用厂房扩建工程中拆除的彩钢门,历时4天,制作门斗一个,有效解决了此处漏风问题。

(六)产品研发有序推进,得到了政府各有关部门地支持。

1、新药紫癜灵颗粒的研究。目前已完成了全部新药药学试验研究工作,样品中试放大研究工作,质量标准的复核;协调临床方案的整理;完成儿童用药药效学的实验研究,儿童用药急性毒性实验研究,儿童用药剂量的选择;完成原始资料的撰写,准备向省及国家食品药品监督管理局申报新药注册。

2、紫锥菊药材的国家标准及其制剂研究。紫锥菊是菊泰软胶囊的主要原料之一,因为是国外引进种植的原料,中国目前还没有列入药材和保健食品原料标准,影响了以此为原料药品和保健品的再开发,公司立项进行国家药材标准研究。

3、鹿茸保健食品和药品的研究与开发。目前已完成了处方筛选工艺研究;制备实验样品按保健食品要求进行质量标准研究工作,确定功效成分含量测定指标;正在进行功能学研究中动物造模给药等实验研究工作;探讨体外细胞实验对成骨细胞与破骨细胞的影响等。

4、专利维护和申报

(1)xxx年为公司9项专利缴纳了年费,并对所有专利进行了维护。

(2)xxx年新申请药品发明专利5项,其中4项已进入实审阶段,1项已受理。

5、进行了各级政府资助项目对公司的复审和认证

(1)完成吉林省工信厅“中小企业药品检测平台建设发展项目”的验收工作。

(2)加强了三级实验室的建设。新购置了红外光谱仪等,完成了安装调试和培训工作。完成中药生物工程实验室、中药药理实验室两个三级实验室和中药化学实验室、免疫及分子生物学实验室、生物化学实验室、中药药剂实验室四个二级实验室的汇报资料编写工作,包括实验室的基本信息、科研水平及特色优势和对外服务等内容,已上报到吉林省中医药管理局。

(七)狠抓安全生产工作。公司认真贯彻国家关于安全生产管理的相关文件要求,始终把安全生产放到突出的位置来看待,坚持以“安全第一,预防为主,综合治理”的方针指导全年安全生产工作。一年来,在抓好经济效益的同时,抓好安全生产工作,组织开展了全员安全培训及演练活动、安全设施标准化建设、春季防火安全检查、夏季防汛安全检查,秋季安全检查、“全国安全生产月”活动,外请老师进行了6S管理等行之有效的安全生产基础管理培训,加大对老旧设备的改造力度,通过这些基础管理工作,有效地提高了安全生产管理水平,夯实了安全基础,防止各类事故发生,保障了公司安全生产局面稳定。

(八)开展社会主义核心价值观教育,提高员工的素质

为进一步加强全体员工的理想信念教育和思想道德建设,提升全员的文明素质和公司的文明程度,xxx年集团公司在全公司范围内开展了社会主义核心价值观教育活动,下发了《关于开展“爱国、敬业、诚信、友善”社会主义核心价值观教育活动方案》,结合阅读《琴思心曲》一书,开展了征文活动,各公司高度重视、积极组织,员工们热烈响应、踊跃投稿,共收到稿件67篇。经此次活动评审委员会评议,决定对获得优秀作品奖的《忠诚》等14篇作品;获得作品奖的《诚信是立身之本》等53篇作品;对获得优秀组织奖的孙XX等3名同志,予以表彰奖励。对于增强员工的凝聚力起到了较好效果。

在开展社会主义核心价值观教育活动中,涌现出了许许多多爱公司如家的好人好事。今年被评为突出贡献奖的7名员工和29名先进员工就是其中的典型代表。如研发公司总经理助理王怀生,钻研业务,有责任心,一年间承担着申报项目、准备验收资料、专利维护和申报、仪器设备维护、协助总经理抓好研发管理等工作,经常因任务紧急而加班加点工作,从而保证了按时保质保量完成各项工作任务;机修班长夏文良,在机修岗位,只要发现问题,就多方探讨解决方案,使许多问题都得到了解决,减少了费用,提高了效益。

(九)加强员工培训,提高员工的业务素质

公司于年初制定了定期培训计划,按照计划,对员工进行了分类培训。

1、参加外部培训。xxx年全年参加外部各种培训20多期,100多人次,其中包括参加科技厅系统、药监局系统、人社厅系统、税务系统等部门组织的培训等。

2、组织内部培训。xxx年4月,针对公司管理人员缺少管理方法的问题,组织本草堂公司的副部长以上管理人员进行了专题培训,董事长在会上作了《领导与部下》的辅导。要求每一个领导要做到以下六点:一是关心部下的思想与生活。二是培训部下全面成长。三是与部下共同承担责任。四是对部下的错误不能姑息迁就。五是检查部下不再重复犯同一错误。六是帮助部下成功。通过培训,使管理人员提高了管理水平。

3、进行GMP培训。为了使管理人员和全体职工掌握GMP的基本概念及相关知识,学习专业知识和技能,在实际生产管理中更好的执行GMP,确保生产全过程是在符合GMP的要求下进行,并生产出符合规定的药品,公司制定了GMP培训计划,全年进行了23期GMP专业知识培训。

4、强调员工自学。许多员工挤时间自学各种知识,成为适应公司多岗位的能手。如仇XX在xxx年先后根据工作需要,在三个岗位工作,都圆满完成了在各岗位的工作任务。她的本职岗位是供应部副部长,质保部一名员工休产假,需要有人帮助顶岗,她按照领导的要求,很快适应了新岗位的工作。上半年公司又给她调入心舒胶囊提升标准进入xxx版药典的会战小组中,她仍然较好完成了应承担的工作任务。再如张XX在招聘工作中,业务熟练,工作总结内容充实,分析深刻,建议可行,她写的总结已作为范文发给全体员工参考。

xxx年,公司办公室工作、财务工作、审计工作、后勤工作、人员招聘、招投标、档案管理等项工作都取得了一定的进展和成绩,为公司的发展做出了应有的贡献。

一年来,通过全体员工的共同努力,本草堂制药完成了高新技术企业的复审工作,已换发新的高新技术企业证书;xxx年8月被XX市政府授予“XX市民营创新型小巨人企业”;xxx年5月被中国高新技术产业开发区协会授予“国家高新区先锋榜百快企业”等。

xxx年工作中存在的问题

1、公司考核奖惩方案还需要进一步完善。考核奖惩我们已经探索了多年,但仍然没有达到预期的效果,还没有真正起到调动员工积极性、主动性的效果。

2、员工的主人翁责任感还需要进一步提高。许多员工还存在着上班只为挣钱的想法,公司的损失浪费,视而不见,听而不闻。如物料消耗的浪费,蒸汽、电、水的跑冒滴漏等现象还时有发生。

3、工作中缺少细心。无论生产岗位,还是客服岗位,都出现过差错的问题,任何一个小的疏忽,都会给公司造成重大的影响和损失。

二、xxx年工作任务

xxx年是公司发展的转折年,xxx年为xxx年的快速发展奠定了较好的基础,xxx年销售收入和利润都要比xxx年增长30%以上。为实现这一目标,要抓好以下五项工作:

(一)要继续抓好心舒胶囊大品种培育工作

1、要继续抓好心舒胶囊的上市后再评价。在完成400例双盲随机临床研究外,再进行若干个小规模的临床研究,这些临床报告要在心血管病专业期刊上发表。要继续进行药效学的研究,提供有力的学术证据,让医生和患者了解心舒胶囊是治疗冠心病伴有心理疾病的首选用药。

2、要继续抓好心舒胶囊的市场准入。一是进入更多省份的医保目录和基本药物目录,适当时机进入全国医保目录;二是在更多的省份完成招投标;三是与配送商合作,进入更多的二级以上医院和基层医疗单位。

3、要继续抓好心舒胶囊的知识产权保护。xxx年心舒胶囊要申报中药保护,要推进心舒胶囊新的专利的授权审批。对心舒胶囊知识产权进行立体保护。

4、要继续抓好心舒胶囊的学术推广。xxx年,要通过多种方式,对心舒胶囊在治疗冠心病方面的差异化特点进行学术推广,包括召开全国性、区域性学术会,与有关媒体合作进行宣传,培育学术推广队伍广泛宣讲等。

5、探索心舒胶囊的营销模式。心舒胶囊是独家专利产品,在目前的市场准入条件下,要探索出符合当前条件的营销模式,让心舒胶囊更快更多地惠及冠心病患者,尤其是冠心病伴有心理疾病的患者。就是医学界正在兴起的“双心医学”研究,要让医生了解心舒胶囊是解决“双心”患者问题的最佳用药。

(二)要进一步强化各项管理

1、进一步抓好GMP规范运行的管理。xxx年各级药监部门将加大飞检的力度,我们的运行必须随时处于迎检状态,不仅做到生产的产品质量确保安全有效,而且生产的过程也必须符合GMP的要求。

2、进一步抓好节约挖潜的管理。管理是企业永恒的主题,管理出效益是大家的共识,我们在管理方面仍然大有潜力可挖,每一个岗位的人员都有责任、有义务结合本岗位的实际情况,找出在保证质量的前提下进一步节约成本的方法。

3、进一步抓好责权利关系的管理。管理要有序,首先就要体现在谁归谁管?谁管谁?谁管什么事?如何管好自己该管的事?这些基本的管理常识,往往做的不到位,影响了工作效率。xxx年公司已经下发了专门的文件就是要解决这个问题,按照这个文件,你应该向谁汇报请示工作、你应该管好谁?你如何做好自己的本职工作?都规定的清清楚楚。大家要在这些基本规则的基础上创造性地开展好各自的工作。

4、要进一步发挥团队作用。要在分工明确的基础上加强协作,任何一项工作都不是孤立进行的,都与纵向、横向发生着千丝万缕的联系,都必须搞好协同动作,携手完成每一项任务。不允许任何人发现问题或遇到问题说:此事不归我分管,置之不理。遇到问题必须主动向分管人员反映或向分管领导汇报,直到落实了为止,这种做法才体现出了主人翁责任感。

(三)要进一步抓好市场的开拓工作

1、要进一步抓好临床学术推广队伍的建设。要建设一支在学术推广上有影响力的队伍,搞好学术推广队伍的培训,为他们提供施展才能的学术推广平台,通过他们的工作,让更多的医生了解公司临床品种的特点,扩大临床品种的销量。

2、要抓好销售大客户的培育。包括服务好原有的大客户,继续开发新的大客户,逐步将代理商队伍优化到有自己网络的、有实力的药品销售商队伍上。要对代理商客户业绩进行月考核,帮助代理商及时解决销售中遇到的问题,支持代理商在xxx年上量销售本公司的产品。

3、要扩大连锁店销售网络。要在xxx年的基础上,进一步开发更多的连锁店,包括全国的和区域的,制定好连锁店销售政策,统一政策,不打乱仗,有序推进。

4、要继续扩大省级销售队伍的建设。要在xxx年的基础上,选择部分省,建立省级营销队伍,统筹管理好所辖省区的产品销售。

5、要进一步加强客服管理工作。客服要树立一心一意为一线市场服务的理念,做到及时、准确、热情、周到,客服人员工作的考核标准就是一线销售人员满意。任何一线销售人员有意见,客服都必须认真对待,及时纠正,保证不再重复出现。

(四)要继续抓好研发工作

1、抓好已立项和将要立项新产品的研发。药品研发公司要继续抓好已立项新药的研发,并且要在xxx年再立项1-2项。要通过新产品研发,不断为生产和销售提供有市场竞争力的新产品。

2、抓好已有药品的再注册。xxx年有16个品种进入再注册效期, 要及时做好这16个品种申报再注册资料的准备工作,按时进行申报。

3、起动药物安全评价GLP认证工作。自从本公司GLP认证到期以来,吉林省就没有通过GLP认证的药物安全评价机构,经董事会研究决定,公司将于xxx年正式起动GLP再认证工作,完成再认证工作后,将填补XX省GLP认证的空白,为吉林省药品研发事业做出贡献。

(五)要进一步抓好招聘、培训和考核工作。

任何事情都是靠人来完成的,如果没有一支能够打硬仗的队伍,就很难在日益激烈的市场竞争中取胜,因此要把队伍建设作为大事来抓。

1、继续抓好新员工的招聘工作。公司发展不断需要一些新鲜血液充实进来,我们要根据公司发展的需要,聘请有专业管理经验的人才来公司任职,进一步提高管理团队的领导能力;要随时根据各岗位的需求,招聘有素质的员工进入本公司工作。

2、要加强员工的培训工作。要切实抓好新员工入职培训、GMP知识培训、业务素质培训、思想素质培训、规章制度培训等,让公司的员工在本公司工作,各方面都得到成长。

3、要抓好考核工作。要按月考核每个员工的工作业绩、工作态度、工作能力等,员工每个月都要写出工作总结,报给主管领导,部门领导和每一个高级管理者再把总结加考核评语抄送企管办,企管办作为统一考核的依据。考核工作是每一个管理者的责任,每个人都要按月认真考核下属的工作,并作出客观公正的评判,便于部下认识自已工作的不足,不断修正错误,成长进步。

4、要继续抓好制度建设。经过几年的努力,我们的制度建设已经有了一定的基础,随着公司的发展,会不断出现一些新情况,新问题,需要我们修订制度或补充完善制度,因为制度建设不是一劳永逸的事情,而是长期的任务。制定制度仅仅是万里长征走完了第一步,更重要的是让员工理解和执行。我们有的制度制定完了,下发过了,就算完成了任务,结果不执行,大家不知道,这还有什么意义呢?我们做事不要摆花架子,要讲实效,有了制度就必须执行,每个岗位都要检查一下,本岗位还需要完善或修订哪些制度,需要抓好哪些制度的进一步执行落实,要组织制度培育,让各项制度都深入人心,每一名员工都懂得自己应该遵守哪些制度。

5、要抓好奖惩工作。一个公司如果好的不香坏的不臭,那么这个公司就会是一潭死水,没有活力,因此,必须抓好奖惩工作。对于为公司发展作出贡献的人,就是要给予奖励和表彰,对于违背制度给公司造成损失的人,就要按员工违背罚则进行处罚,警示其他员工不再犯类似的错误。通过奖罚分明,在公司营造一个人人为公司发展主动做贡献的氛围。

6、要继续抓好社会主义核心价值观教育。要通过榜样的力量,在公司形成热爱公司光荣,给公司造成损失可耻的环境,人人自觉以公司为家,增强责任心,爱岗敬业,做“有理想、有爱心、有知识、有能力、有成就”的XX人。

同志们!xxx年是公司发展的关键一年,希望大家同心协力,共同努力,为xxx发展迈上一个新台阶做出各自的贡献!各位同事,各位员工:

xxx年我们已经携手走过,在这里,我们共同回首这一年我们所走过的路,展望xxx年将要走的路,下面我代表公司董事会作xxx年工作报告。

一、xxx年xxx公司主要工作情况